Organigrama de un establecimieno de alimentos y bebidas & su ocupacion

ORGANIGRAMA DE UN ESTABLECIMIENTO DE ALIMENTOS Y BEBIDAS

FUNCIONES DE CADA UNO DE LOS EMPLEADOS
GERENTE GENERAL:
En este puesto se dirigen las funciones relacionadas con la administración:planear, organizar, coordinar, supervisar y dirigir todas las actividades del restaurante y del personal con el objeto de lograr un óptimo funcionamiento y servicio.
Además es responsable de planear laoperación de alimentos y bebidas y de la compra de los insumos y artículos necesarios para el servicio en el restaurante, bar y cafetería.
Gerente de Alimentos y Bebidas. Es el encargado desupervisar el óptimo funcionamiento operacional del área de cocina y sus elementos. Dirige el proceso de producción de A y B.PERSONAL DE COCINA

CHEF EJECUTIVO:
Es el responsable de todo el proceso de producción de la cocina, se encarga del manejo del personal, de la gestión de las compras, de la evaluación y creación delos menús, del control de los costos de la operación.

SUPERVISOR DE COCINA:
Selecciona evalúa y capacita a los cocineros es el responsable de que todas las órdenes del chef sean cumplidas, es elresponsable de controlar la producción dentro de la cocina, y resuelve problemas menores dentro de la misma y es el filtro de mucha información y de muchos problemas que puede resolver sin la ayuda delchef

COCINEROS:
Se encargan de la elaboración de los platillos para el servicio del restaurante.

AYUDANTES:
Auxilia al cocinero en el lavado y desinfección de vegetales así como lapreparación de ciertos alimentos como las ensaladas, para hacer más eficiente el servicio, deben mantener limpias las áreas de almacenamiento de alimentos en la cocina.

JEFE DE STEWARDS: Asegurarse que lasáreas de restaurante estén surtidas y equipadas constantemente, realizar requisiciones de materia prima y equipo, dirigir a los supervisores y stewards.

STEWARDS:
Surtir las áreas de A y B para...