organigrama essalud

EMPRESA : ESSALUD
PROCESO : AFILIACION Y ATENCION DE PACIENTES
AREA : SERVICIOS GENERALES


ACERCA DE LA EMPRESA:

MISION
“Somos una institución de seguridad social de salud que persigueel bienestar de los asegurados y su acceso oportuno a prestaciones de salud, económicas y sociales, integrales y de calidad, mediante una gestión transparente y eficiente”.
 
VISION
“Ser unainstitución que lidere el proceso de universalización de la seguridad social, en el marco de la política de inclusión social del Estado”.

ORGANIGRAMA


AREA DE SERVICIOS GENERALES:DESCRIPCION DEL CASO:
El seguro EsSalud desea agilizar y mejorar el proceso de afiliación y atención de los pacientes del Seguro Social del Perú (EsSalud) del área de servicios generales.PROCESO DE AFILIACION Y ATENCION DEL PACIENTE:


DIAGRAMA DE ACTIVIDADES:
Proceso de Afiliación
Proceso de atención
PROBLEMÁTICA Y SOLUCION:
Para eso sus directivos ha visto conveniente optimizarla forma en la que almacenan su data, por esa razón han dispuesto la construcción e implementación de una base de datos para dicho proceso.

REQUISITOS
Empleados Independientes (natural):
En elcaso del empleado sea de empresa, se le preguntara si además se necesita los datos de derechohabientes, para ello se debe saber la fecha de inicio de vínculo, conyugue, número de partida,municipalidad, tipo familiar(concubino, gestante o hijo),si este tuviera un hijo mayor de edad incapacitado se le asignara una condición para reevaluar a este, también se necesita un número de resolución ,apellidos, nombres, documento de identidad, tipo de documento, número de documento, sexo, fecha de nacimiento, estado civil, además de ello se le preguntara su domicilio el cual contiene código dedepartamento, nombre de departamento, descripción de la provincia y distrito a la que pertenece.


Empleados Empresariales (jurídica):
RUC del empleador, la razón social, el número de contrato y la fecha...