organigrama municipal
11874521336000
CARRERA:
Arquitectura
MATERIA:
Gestión Urbanística
TRABAJO:
Ensayo final “El organigrama Municipal”
NOMBRE DEL ALUMNO:
Héctor Osiris Loera Leandro
NOMBRE DEL ASESOR(A):
Arq. Luis Guillermo Ornelas Alvarez
8vo “B”
4599305282575
0
-53725846942
FECHA:
Zacatecas, Zacatecas. A 02 de Diciembre del 2014
Introducción
A través deldesarrollo de la organización municipal se identifican una serie de valores y antivalores que conllevan a poner en práctica en este tema.
Se presentan los valores y antivalores conjugados con la problemática acerca de la mala organización que existe dentro de las dependencias municipales así como su ejecución que se ha venido dando tanto en el país como en el estado de Zacatecas, y no solo en ella capital sino que en los municipios que es en donde se presenta mayormente los desvíos de recursos por parte de los funcionarios.
Dichos valores y antivalores se relacionan principalmente con tres aspectos importantes que son aspectos sociales, recursos y el medio ambiente.
Se toman como base algunos autores especialistas en el tema como referencia para el desarrollo de este ensayo, con el finde fundamentar la información obtenida.
ENSAYO FINAL
EL ORGANIGRAMA MUNICIPAL
El Ayuntamiento es un órgano de gobierno colegiado y deliberante que asume la máxima representación del Municipio, se encarga de encausar los diversos intereses sociales y la energía ciudadana hacia la promoción del desarrollo para darle plena vigencia del estado de derecho y por intermedio de Gobierno del Estado,robustecer el Pacto Federal.
El valor primordial de cualquier tema que lleve la palabra gobierno o gobernar, sin duda alguna sería la LEGALIDAD principalmente porque es la base para que cualquier tipo de proceso se deba de tomar en cuenta leyes, normas y reglamentos. La legalidad siempre es requisito fundamental dentro del marco de la ley ya que tiene como consecuencia el respeto por las pautasde vida y coexistencia de la sociedad en donde se lleva a cabo la ejecución de una administración.
Esencialmente, la legalidad es un valor que abarca tres aspectos que nos rodean, que son lo social, recursos y medio ambiente, eso significa que para todo hay un seguimiento de como ejecutar las acciones dentro del ayuntamiento que por ende, al final del seguimiento se le proporcionará un servicio ala población, lo importante es que se proporcione este servicio, como la ley lo dice, no como el funcionario lo brinde, por lo tanto lleva de la mano otros valores que son la Confiabilidad y la congruencia en la sociedad misma, quiere decir que el funcionario tenga la capacidad de responder de manera satisfactoria a las responsabilidades laborales y corresponde a la armonía entre la idea y elacto con los compañeros de trabajo y hacia las personas que se les brinda el apoyo.
De la legalidad lleva a la responsabilidad, la cual si se aplica como valor se ve reflejada la legalidad, ya que se si se actúa de manera responsable dentro del marco de la ley por ende se trabaja de manera legal.
Como se mencionaba anteriormente el tener siempre implementado este valor en la organización municipalen los tres aspectos la legalidad se encuentra en lo social así como en los recursos es decir, las dependencias deben de actuar dentro de las leyes correspondientes para poder llevar a cabo las actividades que conlleven el realizar la ejecución de las actividades económicas que satisfacen al pueblo, y a la administración como financiamientos y la obtención de recursos económicos para poderllevarla a cabo; ya que la economía es una de las disciplinas con mayores aportaciones al análisis urbano, ya que por medio del enfoque económico se da el valor del suelo, que es indispensable para la ejecución del crecimiento del pueblo, otro enfoque sería la inversión de empresas extranjeras que dejará incrementos en la economía por los servicios que utilizan y mano de obra.
El objetivo...
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