organigrama











Estructuras Organizacionales
Y Organigramas












Tipos de estructuras
Organizacionales












Tipos de estructurasOrganizacionales













Tipos de estructuras
Organizacionales
















Tipos de estructuras
Organizacionales













EstructurasOrganizacionales
Y Organigramas














Estructuras Organizacionales
Y Organigramas

















Organigramas
Verticales













Ejemplode organigrama vertical se puede observar como depende de una persona y como van descendiendo las responsabilidades y se puede entender claramente quien depende de quién.Organigrama Horizontal








Se puede observar en la imagen claramente que todos los empleados dependen de una sola persona, si la empresa es pequeña se puede utilizar este modelo, perosi es muy grande la organización puede complicar las actividades del líder ya que no podría controlar a todos los empleados el mismo.













Organigrama Circular





En eldiagrama circular casi no existe la figura del líder lo cual puede provocar confusión si la empresa es un mediana ya que no hay como tal una responsabilidad directa por parte de los empleados.Organigrama Mixto









en este organigrama se puede observar la mezcla de los tres organigramas.


En el siguiente trabajo de organigramas podemos observar como lasempresas tienen que definir puestos y como estos puestos se convierten en puestos claves para el buen funcionamiento de la empresa u organización.
Ya sea desde dejar la responsabilidad a una solo persona ocomo centralizar las decisiones de la empresa a través de un comité.
Dependiendo de la empresa u organización deberá de tomar el mejor organigrama que se adapte a sus necesidades.

Bibliografía...