Organigramas
Objetivo:
El principal objetivo en la elaboración de este organigrama, es poder representar gráficamente la estructura organizacional de nuestra empresa, identificar todos los puntos que debe llevar un organigrama: logo de la empresa, nombre, tipo de organigrama, quien lo elaboro, quien lo aprobó y fechas de ambas, las funciones, los puestos de mayor a menor importancia,los niveles jerárquicos y de autoridad, las relaciones entre las áreas, la relación de dependencia entre los niveles jerárquicos etc. Con todo esto esperamos aprender como se elabora un organigrama y expresar las áreas de nuestra empresa ¨LIPTON¨ como ya lo mencionamos.
AGENCIA AUTOMOTRIZ LIPTON S.A DE C.V ORGANIGRAMA GENERAL INTEGRAL
Cruz Aridai Juárez Rico
GERENTE GENERALEquipo #5
María del Carmen Legorreta Sandoval
FINANZAS
Adelina López Arellano
GERENTE DE VENTAS
José Alfredo Jiménez Bustamante
RECURSOS HUMANOS
Martin Castellano Robles
MERCADOTECNIA
Eduardo Espinoza Paz
CUENTAS POR COBRAR
Roberto Sánchez Molinero
CUENTAS POR PAGAR
Renata Córdova Paz
DESARROLLO PERSONAL
Daniela Lizárraga Martínez
CONTRATACIONES
ArmandoMeléndez Gómez
MANTENIMIENTO
Antonio Zepeda Ruiz
VENDEDOR
Hugo Hernández Rico
VENDEDOR
Carla Altamirano Montoya
VENDEDOR
Leyenda Puesto o departamento
Puesto más alto Correlación
Autoridad sobreDe apoyo
Andrés Maldonado Delfín
VIGILANCIA
Jessica López Pérez
LIMPIEZA
Elaboro José Alfredo Jiménez Bustamante Fecha 1 de mayo de 20012
Aprobó Cruz Aridai Juárez rico Fecha 10 de mayo de 2012
DESCRIPCIÓN DE PUESTOS |
NOMBRE DE LA EMPRESA: | Agencia automotriz¨ LIPTON S.A DE C.V¨ |
NOMBRE DEL DEPARTAMENTO: |Gerencia general |
NOMBRE DEL PUESTO: | Gerencia general |
CARGO DE JEFE INMEDIATO: | Gerencia general |
NUMERO DE PERSONAS QUE LO OCUPAN: | Una persona |
DESCRIPCIÓN DEL PUESTO: | Es puesto es el mas importante ya es el mas alto y el encargado de todo lo relacionado con la empresa. |
REQUISITOS DEL PUESTO: | Gran experiencia, educación universidad, edad entre 30 y50 años, ser una persona dedicada, honesta, con ideales y con grandes ideas futuras para la empresa. |
Revisado Aprobado
Adelina López Arellano Cruz Aridai Juárez Rico
DESCRIPCIÓN DE PUESTOS |
NOMBRE DE LA EMPRESA: | Agenciaautomotriz¨ LIPTON S.A DE C.V¨ |
NOMBRE DEL DEPARTAMENTO: | Finanzas |
NOMBRE DEL PUESTO: | Finanzas |
CARGO DE JEFE INMEDIATO: | Gerente general |
NUMERO DE PERSONAS QUE LO OCUPAN: | Una persona |
DESCRIPCIÓN DEL PUESTO: | Es el encargado de llevar el control de la empresa de todo lo relacionado con las finanzas, dinero u contabilidad. |
REQUISITOS DEL PUESTO: |Experiencia mínima 3 años con un puesto relacionado, educación universitaria, edad 28 años mínimos y ser una persona dedicada, honesta, con ideales y con grandes ideas innovadoras. |
Revisado Aprobado
Adelina López Arellano Cruz Aridai JuárezRico
DESCRIPCIÓN DE PUESTOS |
NOMBRE DE LA EMPRESA: | Agencia automotriz¨ LIPTON S.A DE C.V¨ |
NOMBRE DEL DEPARTAMENTO: | Finanzas |
NOMBRE DEL PUESTO: | Cuentas por pagar |
CARGO DE JEFE INMEDIATO: | Finanzas |
NUMERO DE PERSONAS QUE LO OCUPAN: | Una persona |
DESCRIPCIÓN DEL PUESTO: | Es el encargado de llevar la contabilidad de las cuentas por pagar |...
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