ORGANIZACI N INTERNACIONAL DEL TRABAJO

ORGANIZACIÓN
INTERNACIONAL DEL TRABAJO
EMMANUEL NAVARRETE ALFARO
NIDIA ELIZABETH RUIZ

DEFINICION
OIT:

Es un
organismo
especializado de
las naciones
unidas que se
ocupa de los
asuntos relativosal trabajo y las
relaciones
laborales.

La

organización internacional del
trabajo fue fundada en 1919.

Como

base la asociación
internacional para la protección
legal de los trabajadores quehabía sido fundada en Basilea en
1901 para establecer la
Constitución de la Organización
Internacional del Trabajo.

La

Organización Internacional del
Trabajo se organizo desde un
principio con ungobierno
tripartito, unico en su genero,
integrado por representantes de
los gobiernos , los trabajadores y
elijio como primer director
general al frances Albert thomas

La

conferencia internacionaldel
trabajo es el órgano superior de
la OIT.
Se reúne anualmente en junio, en
ginebra.
 se integra por cuatro delegados
por cada pais miembro, dos de
ellos elegidos por el gobierno, y
los otros dospropuestos por las
organizaciones de trabajadores y

Nuestro país pertenece a la OIT desde su
fundación1919 a 1941-1956. Después del
ingreso en la ONU, en 1955, volvió a
incorporarse a la OIT en1956. A través de
la Misión Permanente de España en
Ginebra, en coordinación con el Ministerio
de Empleo y Seguridad Social se realizan,
entre otras, las siguientes funciones:
Participación activa enlas reuniones y
negociaciones que se celebran en el seno
de OIT.
Definición de la política general de la OIT.
Desarrollo, seguimiento y coordinación de
actividades de cooperación técnica
financiadaspor las autoridades españolas.

. El Preámbulo, al reflejar estas ideas establecía:

Considerando

que la paz universal y permanente sólo
puede basarse en la justicia social;

Considerando

queexisten condiciones de trabajo que
entrañan tal grado de injusticia, miseria y privaciones
para gran número de seres humanos, que el
descontento causado constituye una amenaza para la
paz y armonía...