Organizacion contable

* Objetivos y metas

Los objetivos son los fines hacia los cuales se encamina una organización (por ejemplo, el objetivo de una organización de ayuda a los niños sin hogar puede ser el deasistirlos en cuanto a su alimentación), mientras que las metas son fines específicos, expresados en forma cuantitativa (siguiendo el ejemplo anterior, puede establecerse como meta brindar 500 comidas pordía).

Recursos Humanos

Son las personas o grupos de personas que trabajan en la organización y se relacionan entre sí, aportando su esfuerzo físico e intelectual, así como sus valores, ideas yconocimientos

Recursos materiales

Son los medios físicos, naturales y financieros que la organización utiliza para alcanzar los fines propuestos.

Como ejemplos de recursos físicos podemos mencionarlas materias primas, las maquinarias, los inmuebles, las herramientas, los vehículos, las computadoras, etcétera

Entre los medios naturales podemos considerar los combustibles, y la energía entodas sus formas(eléctrica, hidráulica, eólica, etc.)

Como recursos financieros podemos mencionar el dinero, los prestamos, las acciones, los títulos y bonos, entre otros.

Información

Sonrecursos que utiliza la mente humana, apoyados o no por el uso de la tecnología

Son datos expresados en diversas formas (palabras o cifras, escritas u orales, gráficos) y se refieren tanto a cuestionesinternas de la organización como a externas a la misma

La información es fundamental para la toma de decisiones

Son ejemplos de información el sistema contable, los informes de producción, lasevaluaciones de recursos humanos, los informes de precios y características de productos competidores de los nuestros, etcétera.

Tipos de organizaciones

Las organizaciones se clasifican según sutipo, en dos grandes grupos:

Organizaciones formales

Son las organizaciones que, cumpliendo con las características que les son propias, distribuyen entre sus miembros las actividades,...