Organizacion de Eventos

Organización de eventos
(Ensayo)

Un evento. Uno de los actos administrativos más importantes, relevantes y complicados para un administrador; por ende deberá contar una correcta planeación, unaadecuada organización, una excelente dirección y un perfecto control sobre el mismo y todos sus aspectos en todos sus contextos para que se posible alcanzar las metas previstas.
Así, dentro de losmúltiples contextos encontramos gran variedad de eventos como por ejemplo: eventos promocionales, eventos informativos, eventos de intercambio, eventos formativos didácticos, eventos de refuerzo de lasrelaciones sociales, eventos de relaciones internas, eventos de relaciones externas entre otros; y si los ubicamos desde un punto de vista corporativos los mismos son una excelente herramienta para eldesarrollo del marketing dentro de una empresa ya que con ellos se puede: dar a conocer nuevos productos o servicios, hacer un branding de marca, conseguir motivación para el personal laboral,incentivar la fuerza de ventas, formar equipos con sentido de pertenencia, conmemorar aniversarios, agasajar empleados o clientes, todo esto posible siempre y cuando el evento se desarrolle de maneraadecuada e idónea y alcance así sus objetivos; para esto los organizadores del evento que pueden ser de la empresa como tal o una subcontratación que pertenezca a su staff, en cualquiera de los casosdeberán tener en su poder la capacidad logística profesional direcciona a la producción de eventos para manejar diferentes aspectos propios del evento como por ejemplo: el personal que asistirá al mismo, elcartering, el entretenimiento, el lugar donde se a hacer el evento y el objeto con el cual se desarrolla el evento entre otros; y así alcanzar las metas planeadas.
Vale la pena aclarar que en laorganización de eventos encontramos tanto empresas formalmente constituidas y/o personas dedicadas a ello, como también existen personas o pequeñas empresas que hacen eventos, acceder a sus servicios...