Organizacion Interna De Una Empresa

Páginas: 6 (1372 palabras) Publicado: 11 de mayo de 2012
Organización interna de la empresa

GLORIBETH TATIANA IRIARTE CAMARGO
Gerente Financiero y Administrativo

GLORIBETH TATIANA IRIARTE CAMARGO
Gerente Financiero y Administrativo


JUAN DAVID ESCORCIA PRENTT
Jefe de venta
JUAN DAVID ESCORCIA PRENTT
Jefe de venta



GEOSENITH ZAPATA TORO
Jefe de personal

GEOSENITH ZAPATATORO
Jefe de personal

ISELA STEFANIA ALCENDRA PEDROZO
Jefe de Departamento de Contabilidad

ISELA STEFANIA ALCENDRA PEDROZO
Jefe de Departamento de Contabilidad

Plan Contable

1105 | caja |
110505 | Caja general |

1110 | Banco |
111005 | Moneda nacional |

1305 | Cliente |
130505 | Nacionales |

1355 | Anticipo de imp y contribuciones o saldo a favor |
135515 |Retención en la fuente |
135517 | Imp. a las ventas retenida |
135518 | Imp. industria comercio retenido |

1435 | Mercancía no fabricada por la empresa |
143528 | Bebidas al cólicas |

1516 | Construcciones y edificaciones |
151610 | oficina |

1592 | Depreciaciones |
159205 | Construcciones y edificaciones |
159220 | Equipo de compu y comunicaciones |

21 | Obligacionesfinanciera |
2105 | Banco nacionales |
210505 | Sobregiros |

2205 | Proveedores nacionales |

2335 | Costo y gasto por pagar |
233505 | Gasto financiero |
233520 | honorario |

3565 | Retención en la fuente |
236540 | Retención por compra |

2368 | Impuesto industria y comercio retenida |

2370 | Retención y aporte de nomina |

2408 | Impuesto a las ventas |
240801 |IVA descontable |
240802 | IVA generable |

2505 | Salario por pagar |

260510 | Comisiones |

3115 | Aporte social |
311505 | Cuotas o parte de interés social |

413595 | Venta de otros productos |
41359501 | Bebidas al cólicas |

5105 | Gasto de personal |
510506 | Sueldos |

510527 | Auxilio de transporte |
510530 | Cesantías |
510533 | Interés sobre cesantías |510539 | Vacaciones |
510568 | Aporte arp |
510569 | Aporte de entidades promotora de salud |
510570 | Aporte pensiones |

5135 | servicio |
513525 | Acueducto |
513530 | Energía eléctrica |
513535 | teléfono |

61359501 | Costo de bebidas al cólicas |

Actividad Económica
Licores del Caribe S.A.S es una empresa que se dedicara a la comercialización y distribución de bebidasalcohólicas tales como:
Cervezas
Cocteles
Whisky
Ron
Champañas
Vodka
Vinos
Bebidas energizan tés
Este ente se acoge a las normas y leyes nacionales, que la certifican o expendios autorizados de estas bebidas y/o productos.

Perfiles de cargo y dependencia
Gerente financiero y administrativo
Entre sus funciones pueden estar:
* Designar todas las posiciones gerenciales.
*Realizar evaluaciones periódicas acerca del cumplimiento de las funciones de los diferentes departamentos.
* Planear y desarrollar metas a corto y largo plazo junto con objetivos anuales y entregar las proyecciones de dichas metas para la aprobación de los gerentes corporativos.
* Coordinar con las oficinas administrativas para asegurar que los registros y sus análisis se están ejecutandocorrectamente.
* Crear y mantener buenas relaciones con los clientes, gerentes corporativos y proveedores para mantener el buen funcionamiento de la empresa.
El jefe de Ventas
es otra pieza clave en el organigrama de la empresa. De nada vale fabricar o disponer de buenos productos para la venta o servicios para prestar si no se venden o no se saben vender. El Gerente de Ventas mira al cliente,lo busca y está próximo a él. Vive del cliente. Por eso, lo tiene que cuidar y tratar. Lo debe de fidelizar. Y siempre, estará buscando nuevos clientes, abriendo campos nuevos y horizontes que vayan asegurando el mañana, el futuro.
El Gerente de Ventas ha de ser una persona dinámica y abierta. Que sepa escoger bien a su gente, a la que enviará al exterior a tratar con los clientes y regresar con...
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