Organizacion internacional del trabajo

La Organización Internacional del Trabajo (OIT) es un organismo especializado de las Naciones Unidas que se ocupa de los asuntos relativos al trabajo y las relaciones laborales. La OIT tiene ungobierno tripartito, integrado por los representantes de los gobiernos, de los sindicatos y de los empleadores.
Establece en el convenio 98 que: 1. Los trabajadores gozaran de protección contra actos dediscriminación pendiente a la libertad sindical
2. La protección tiene por objeto sujetar el empleo de un trabajador a la condición de que no se afilie a un sindicato o a la que deje de ser miembrode este, o despedir a un trabajador o perjudicarlo por su afiliación sindical o por participación en actividades sindicales.
Mario de la Cueva clausula de exclusión anticonstitucional por que laconstitución garantiza la libertad negativa de asociación profesional de acuerdo a:
a) Renuncia al sindicato es un derecho de libertad negativa de asociación profesional
b) Es falso que la clausulatenga por objeto evitar el desembramiento del grupo
c) Utilizar el contrato colectivo del trabajo para resolver problemas internos
d) La función fundamental es la evidente contradicción entre laclausula de exclusión por separación y el principio a la libertad principal positiva y negativa. El ejercicio de un derecho no puede determinar la aplicación de sanciones.
e) Las leyes deben interpretarseen su contexto y no individualizada fracc. 22 del art 123 prohibe despedir a los obreros sin causa justificada y no podrá considerarse como causa de despido el ingreso del trabajador a un sindicato.f) No es adminisible la tesis que afirma que la clausula de exclusión por separación es consecuencia de la de exclusión de ingreso y que los contratos de trabajo se forman sujetos a condiciónresolutoria.
Baltazar Cabazos Flores se inclina por la tesis de la anticonstitucionalidad ya que la clausula de exclusión viola los art. 4 y 5 de la const. Ya que las agrupaciones profesionales, obreras o...