organizacion sistemica


ORGANIZACIÓN SISTEMICA

¿ Que es la organización sistémica? Una organización sistémica es quizás una forma única e independiente de expresar cómo se desea que una empresa se organice, es por esoque se busca que cada persona cumpla una labor determinada, y que a su vez esa función sea regida y elaborada de manera correcta, si una persona falla en su labor, el proceso se cae y todos fallan “poruno pagan todos” es por eso que la idea de este tipo de organización es que todo este compuesto perfectamente conformando un todo completo, con una sola persona no se podría hablar de un sistema ymenos uno organizado.
Pero hasta que punto este tipo de organización es adecuado en una empresa? Es aceptable que se tome en cuenta a cada persona para que a su vez cumpla una labro en especifico ydedique la mayor parte de su tiempo a la construcción de la misma, en mi concepción por un lado positivo cuando tu te esfuerzas por hacer una acción y aprendes a elaborarla diariamente, esta será cada díamas correcta, pero considero que si se niega la posibilidad de desempeñarnos en otras acciones, nuestras capacidades como seres humanos se ven afectadas e incluso limitadas.
Considero que al serhumano se esta viendo como una maquina, una maquina que tiene que ser perfecta, que no puede fallar e incuso no tiene derecho a equivocarse, porque considerar a los seres humanos unas maquinas? Porque nodarles a cada quien el lugar que se merece en el momento y el tiempo que se adecuado, el ser humano esta creado para ser independiente pero a su vez colectivo, un ser humano con errores y a su vesvirtudes que lo convierten en único y diferente, pero quizás ese el problema de todas las industrias, se pretende conseguir más dinero y mas bienes a costa de un buen trabajo haciendo pasar al ser humanocomo uno mas de esta consumista sociedad
Donde quedan los valores y los derechos de los trabajadores? Porque esperan tanto de nosotros? Preguntas que quizás no todos puedan responder, porque no se...