Organizacion Y Gestion De Empresas

UNIVERSIDAD NACIONAL DE LOJA
ÁREA JURÍDICA, SOCIAL Y ADMINIST RATIVA
CARRERA DE AD MINISTRACIÓN TURÍSTICA

MÓDULO VIII
ORGANIZACIÓN Y GESTIÓN DE
EMPRESAS TURÍSTICAS
Período Académico: Marzo Julio 2011

Periodo Académico: Marzo

Julio 2011

Duración: 30 créditos

LOJA

ECUADOR
2011

1

UNIVERSID AD NACIONAL DE LOJ A
ÁREA JURÍDICA, SOCIAL Y ADMINISTR ATIVA
CARRERA DEINGENIERÍ A EN ADMINISTRACIÓN TURÍSTICA

Dr. Gustavo Villacís Rivas, Mg. Sc.
RECTOR DE LA UNIVERSID AD
NACIONAL DE LOJA
Dr. Ernesto González Pesántes, Mg. Sc.
VICERRECTO R DE LA UNIVERSID AD
NACIONAL DE LOJA
Dr. R ogelio Castillo B ermeo, Mg, Sc.
DIRECTO R DEL ÁREA JURÍDICA, SOCIAL Y ADMINISTRATIVA
Dr. Mauricio Aguirre Aguirre, Mg. Sc.
COORDIN ADOR DE PREGR ADO
Lic. Diana Jeanine Nagua SuingMg, Sc.
COORDIN ADORA DE L A CARRERA DE INGENIERÍ A EN
ADMINISTRACIÓN TURÍSTICA

RESPONSAB LES DEL REDISEÑ O:
Lcda. Bety Catalina Estrella Torres
Ing. Gloria Cecibel Correa Cumbicus
Ing. Eduardo Vinicio P ulla Carrión

2

MÓDULO 8
ORGANIZACIÓN Y GESTIÓ N DE EMPRESAS
TURÍSTICAS
CONTENIDO
I.
II.
III.
IV.
V.
VI.
VII.
VIII.
IX.
X.
XI.
XII.
XIII.
XIV.
XV.
XVI.PRESENTAC IÓN
DESCRIPCION DE LA PROBLEMÁTICA QUE ABORDA EL MODULO
OBJETO DE TRANSFORMACIÓN
OBJETIVOS
COMPETECIAS O PRÁCTICAS PROFESIONALES
PERFIL PROFESIONAL QUE CUBRE EL MODULO
DESCRIPCION DEL PROCESO DE INVESTIGACIÓN FORMATIVA, EXPLICITANDO
LAS CARACTERISTICAS DE LAS ACTIVIDADES
REFER ENTES TEÓRICOS Y ACTIVIDADES PRÁCTICAS
PRACTICAS PRE-PROFESIONALES O PASANTIAS Y, ACTIVIDADES DE
VINCULACIONCON LA COLECTIVIDAD
METODOLOGÍA
DETERMINACION DE TIEMPOS Y CREDITOS
PRODUCTOS ACREDITABLES
CRITERIOS
PARA LA EVALUACIÓN, ACREDITACIÓN Y CALIFICACIÓN DE LOS
APRENDIZAJES

EQUIPO DOCENTE
BIBLIOGRAFÍA
MATRIZ DE DESARROLLO DEL MÓDULO

3

CARTA DESCRIPTIVA
1.

PRESENTACIÓN

La evolución de las organizaciones turísticas es cada vez más dinámica. La globalización, la
competitividad,los cambios económicos, tecnológicos, legales, de mercado, etc, aunado a su crecimiento
e integración hacen más compleja la tarea administrativa de Organización y Gestión de los recursos
turísticos.
Las Empresas turísticas requieren eliminar subjetividad en la toma de decisiones, manteniendo una visión
de largo plazo en un ambiente internacional, por lo que se requiere su profesionalización,mediante el uso
de herramientas administrativas que permitan alcanzar sus objetivos con ef iciencia.
El Estudio de la Organización y Gestión de Empresas Turísticas y su incidencia en el fomento y desarrollo
de la Actividad Turística en la Región Sur del Ecuador, corresponde al Módulo 8 de la Carrera de
Ingeniería en Administración Turística.
Este antecedente que orienta un período de formacióny experticia en el desarrollo y manejo de la
actividad turística, tiene como consecuente ineludible la presente propuesta de Organización y Gestión de
Empresas Turísticas.
Este profesional formado en el área de la Administración Turística estará en la capacidad de Planear,
Organizar, Dirigir y Controlar las actividades de la gestión empresarial como un proceso administrativo
que sustente latoma de decisiones, a través de la definición del problema, de la identificación de
alternativas, de la evaluación y de la elección de una de ellas, de la consideración de una decisión y de la
capacidad individual de contr olar los resultados obten idos.
Indudablemente el estudiante deberá demostrar su predisposición en relación con: la nueva metodología
de trabajo; para observar lanormatividad, reglas y principios de la Carrera de Ingeniería en
Administración Turística, del Área Jurídica, Social y Administrativa y de la Universidad Nacional de Loja;
para identificarse con la Visión y Misión de éstas y actuar de acuerdo a las normas y principios
establecidos con anter ioridad por el Alma Mater Lojana.

2.

DESCRIPCION DE LA PROBLEMÁTICA QUE ABORDA EL MÓDULO

Sin duda alguna...