organizacion

Las organizaciones son estructuras sociales creadas para lograr metas o leyes por medio de los organismos humanos o de la gestión del talento humano y de otro tipo. Están compuestas por sistemasinterrelaciones que cumplen funciones especializadas. Convenio sistemático entre personas para lograr algún propósito específico. Las organizaciones son el objeto de estudio de la Ciencia de laAdministración, a su vez de otras disciplinas tales como la Sociología, la Economía y la Psicología.

Índice

1 Definición
2 Características
3 Clasificación
3.1 Finalidad3.2 Estructura
3.3 Tamaño
3.4 Localización
3.5 Producción
3.6 Propiedad
3.7 Grado de integración
3.8 Actitud frente a los cambios
3.9Toma de decisiones
3.10 Jerarquía
4 Recursos de las organizaciones
5 Formas organizacionales
6 Ambientes organizacionales
7 Véase también
8 Enlaces externosDefinición

Una organización es un grupo social compuesto por personas, tareas y administración que forman una estructura sistemática de relaciones de interacción, tendientes a producir bienes o servicioso normativas para satisfacer las necesidades de una comunidad dentro de un entorno, y así poder lograr el propósito distintivo que es su misión. Es un sistema de actividades conscientementecoordinadas formado por dos o más personas; la cooperación entre ellas es esencial para la existencia de la organización. Una organización sólo existe cuando hay personas capaces de comunicarse y que estándispuestas a actuar conjuntamente para obtener un objetivo común. Es un conjunto de cargos con reglas y normas de comportamiento que han de respetar todos sus miembros, y así generar el medio quepermite la acción de una empresa. La organización es el acto de disponer y coordinar los recursos disponibles (materiales, humanos y financieros). Funciona mediante normas y bases de datos que han sido...