Organizacion

ORGANIZACIÓN

OBJETIVO GENERAL: al finalizar esta práctica el alumno aplicara las técnicas y etapas del proceso de organización.
OBJETIVOS ESPECÍFICOS: al finalizar esta unidad, el lector serácapaz de:

* Definir con sus propias palabras el concepto de organización
* Argumentar cuatro causas que fundamenten la importancia de la organización.
* Explicar en qué consiste la divisióndel trabajo.
* Explicar la jerarquización y aplicar sus reglas.
* Explicar las etapas de la departamentalización.
* Distinguir en qué casos se debe aplicar la departamentalizaciónfuncional, la geográfica, etc.
* Explique en qué consiste la descripción de funciones, actividades y obligaciones.
* Definir la coordinación y su importancia.
* Describir las ventajas ydesventajas de los cinco tipos de organización.
* Distinguir en que casos se debe aplicar cada uno de los cinco tipos de organización.
* Explicar que son las técnicas de organización.
* Elaborarorganigramas verticales, horizontales, circulares, estructurales y funcionales.
* Elaborar un cuadro sinóptico con la clasificación de los organigramas.

ACTIVDADES DE REFUERZO

1.-organización(marco teórico) incluyendo su importancia, principios, etapas, etc.
2.- anote cinco definiciones de organización y el nombre de sus autores; subraye los elementos similares de cada una.
3.- anotelos elementos comunes que subrayo en las cinco definiciones anteriores.
4.- con base en los elementos anteriores defina el concepto de organización.
5.- complete lo siguiente:

a) La separacióny delimitación de actividades para realizar con mayor precisión y eficiencia una función es la organización.

b) Para dividir el trabajo es necesario seguir las siguientes etapas: jerarquización,departamentalización y descripción de funciones.

c) La departamentalización es la división y agrupamiento de las funciones y actividades en unidades especificas con base en su similitud....