ORGANIZACION







CARRERA
TSU TECNOLOGIAS DE LA INFORMACION Y COMUNICACIÓN
AREA MULTIMEDIA Y COMERCIO ELECTRONICO
ACTIVIDAD:
- LA ORGANIZACIÓN
- SU ENTORNO
- SUS OBJETIBOS
PARCIAL 1:
DOCENTE:
ING.JOSE LUIS LUNA RODRIGUEZ
ALUMNO:
ANGEL HUMBERTO AMARO PADILLA
TICMULTI07-ALING


GALEANA NUEVO LEON, A 20 DE ENERO DEL 2015
INDICE1---------------------------------------------------------------------------------- ORGAICAZION
2---------------------------------------------------------------------------------INTRODUCION
3---------------------------------------------------------------------------------CONTENIDO
4--------------------------------------------------------------------------------CONCLUCION
5-------------------------------------------------------------------------------- BIBLIOGRAFIA 
INTRODUCCIÓN
 
La organización nació por la necesidad humana de cooperar para obtener sus fines personales,pueden ser econonomicos, físicos siempre valiéndose de los recursos que tenga a su mano, esconveniente mantener cierto grado de imprecisión en la organización, pues de esta manera la gentese ve obligada a colaborar para poder realizar sus tareas. con todo esto aúnlas personas capacesdeseen cooperar entre sí.en este escrito se describen también las características y las necesidades tanto de la organizacióncomo de los recursos humanos que son vitales en cualquier organización.es importante saber los tipos de organización para saber así cuantas personas laboran y a que clasepertenecen siendo la forma de tener mejor administración de la información ytrabajaran másefectivamente si todos conocen el papel que deben cumplir y la forma en que sus funciones serelacionan unas con otras.también se conocerán cuáles son esas necesidades de la organización través de la teorías de lascompetencias y detección de problemas que brindan a la empresa la oportunidad de fijar conceptosmás claros sobre aspectos específicos de conocimientos y habilidades a desarrollar ensuscolaboradores

ORGANIZACIÓN

La organización, una condición necesaria en cualquier actividad



La organización resulta ser una cuestión ampliamente requerida en el desarrollo de diversas actividades, o en su defecto, también, en lo que respecta a nuestra vida cotidiana.
Básicamente esto es así porque la organización implica orden y como está comprobado ya, un escenario opuesto, como ladesorganización o el caos no conducirán de ninguna manera a la consecución de los objetivos propuestos en ningún ámbito o instancia, jamás.

Traslademos lo expuesto a un ejemplo en concreto. Si en la habitación que usamos como espacio de trabajo no disponemos de muebles que organicen los elementos y el material que utilizamos para trabajar la tarea en todo aspecto será muy compleja de concretar. Enprincipio no tendremos donde sentarnos cómodos y deberemos hacerlo en el suelo. Si trabajamos con papeles, con documentos y expedientes, tendremos que tenerlos también en el piso y por más que estén dispuestos con cierto orden será más complicado encontrar alguno en especial que si lo están en un mueble fichero con su correspondiente ficha identificadora.



Como apreciamos del caso expuesto laorganización es una condición sine quanom si se quiere realizar un trabajo o actividad de manera efectiva y satisfactoria. No hay otra opción aceptable que nos remita al éxito, solo la organización. Y esto es aplicable a un ámbito laboral, como en la situación que expusimos como ejemplo, como en cualquier otro.

La organización un sistema con fines específicos

Y por otro lado, se designa con el términode organización a aquel sistema diseñado para alcanzar satisfactoriamente determinados objetivos o metas, en tanto, estos sistemas pueden, a su vez, estar conformados por otros subsistemas relacionados que cumplen funciones específicas.
Es decir y en otras palabras, una organización será cualquier grupo social conformado por personas, una serie de tareas y una administración, que interactuarán...