Organizaciones

Páginas: 13 (3220 palabras) Publicado: 23 de noviembre de 2011
ORGANIZACIÓN

ADMINISTRATIVO CONTABLE

PROFESOR: FEDERICO CASTAÑO

COMISIÓN “B”

INTEGRANTES DEL GRUPO:
Florencia Morelo
Karina Gonzalez
Jorgelina Mijael
Sabrina Rodriguez
CeciliaGabriela Vaca

QUE ES UN SISTEMA

Un sistema es un conjunto de partes o elementos organizados y relacionados que interactúan entre sí para lograr un objetivo. Los sistemas reciben (entrada) datos o energía del ambiente y proveen (salida) información o energía.
Cada sistema existe dentro de otro más grande, por lo tanto un sistema puede estar formado por subsistemas ypartes, y a la vez puede ser parte de un supersistema.
El ambiente es el medio en externo (contexto) que envuelve física o conceptualmente a un sistema. El sistema tiene interacción con el ambiente, del cual recibe entradas y al cual se le devuelven salidas.
Un grupo de elementos no constituye un sistema si no hay una relación e interacción, que de la idea de un "todo" con un propósito.Componente, parte o elemento de un sistema.

Todo sistema está constituido por partes que pueden o no ser sistemas (subsistemas). Los elementos o componentes de un sistema deben relacionarse entre sí, de lo contrario, no es un sistema.
Por ejemplo, una computadora, desde el punto de vista de sistema, está constituida por múltiples partes. Algunas de esas partes son subsistemas como discosrígidos, placa madre, unidad de CD, etc. y partes simples que no son sistemas como tornillos, remaches, etc.
Un sistema es más complejo, mientras más partes y más interconexiones existan entre esas partes.
Un ejemplo práctico podría ser un equipo de fútbol, cada uno de estos jugadores es un sujeto o persona que forma parte del equipo de fútbol o sistema. Si esto lo vemos desde el punto de vista de ladefinición dada anteriormente podemos decir que los jugadores de nuestro equipo tienen ciertas estrategias pre-establecidas para anotar un gol, es decir, los jugadores (sujetos) interactúan entre si para anotar un gol (fin determinado).

Como conclusión podemos decir que un sistema es:

• Un conjunto de elementos
• Dinámicamente relacionados
• Formando una actividad
• Para alcanzar unobjetivo
• Operando sobre datos/energía/materia
• Para proveer información/energía/materia

Características de los sistemas

Sistema es un todo organizado y complejo; un conjunto o combinación de cosas o partes
que forman un todo complejo o unitario. Es un conjunto de objetos unidos por alguna
forma de interacción o interdependencia. Los límites o fronteras entre el sistema y su
ambienteadmiten cierta arbitrariedad.

Según Bertalanffy, sistema es un conjunto de unidades recíprocamente relacionadas. De
ahí se deducen dos conceptos:
 propósito (u objetivo) y
 globalismo (o totalidad).

Propósito u objetivo: todo sistema tiene uno o algunos propósitos. Los elementos (u
objetos), como también las relaciones, definen una distribución que trata siempre de
alcanzar unobjetivo.

Globalismo o totalidad: un cambio en una de las unidades del sistema, con probabilidad
producirá cambios en las otras. El efecto total se presenta como un ajuste a todo el
sistema. Hay una relación de causa/efecto. De estos cambios y ajustes, se derivan dos
fenómenos:

 Entropía: es la tendencia de los sistemas a desgastarse, a desintegrarse, para el relajamiento de losestándares y un aumento de la aleatoriedad. La entropía aumenta con el correr del tiempo. Si aumenta la información, disminuye la entropía, pues la información es la base de la configuración y del orden. De aquí nace la negentropía, o sea, la información como medio o instrumento de ordenación del sistema.
 Homeostasia: es el equilibrio dinámico entre las partes del sistema. Los sistemas tienen una...
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