Organización Y Recursos Humanos

ORGANIZACIÓN Y RECURSOS HUMANOS
- Nº de trabajadores necesario para llevar a cabo las distintas tareas.
Dependiente de comercio: Se encarga de la atención al cliente y la venta de productos enlas tiendas.
El dependiente debe conocer unas técnicas mínimas de venta para gestionar adecuadamente las objeciones del cliente y saber argumentar sobre los beneficios del producto. Así mismo, debeestar preparado para recibir objeciones, reclamaciones y devoluciones de producto por parte del comprador. El dependiente debe conocer las formas básicas de pago y el funcionamiento de los terminalesde cobro.
El encargado de este puesto es José López Martínez.
Instalador autorizado: Es la persona que por sus conocimientos teórico-prácticos y de la normativa vigente, está autorizada pararealizar los servicios y trabajos de un sector concreto.
La condición de instalador autorizado se acredita mediante la correspondiente Credencial de Instalador (Certificado de Profesional Habilitado),expedida por el Órgano competente en materia de industria de las Comunidades autónomas (CCAA) y su inscripción en el Registro de Instaladores de la misma.
Para el montaje de placas fotovoltaicas esnecesario un carnet de instalador electricista expedido por Industria.
Para el montaje de placas térmicas se requiere tener el carnet de instalador de calefacción y A.C.S. también expedido porindustria, También se puede complementar con un curso de energía solar térmica en un centro especializado.
Los encargados de este puesto son: José María Fernández Ochoa y Rafael Morano Mora
La retribuciónde los puestos de trabajo se basará a partir de los beneficios obtenidos
y no será fija.
- Departamentos o Secciones
Placas solares térmicas: tienen un sistema que nos permite transformar losrayos del sol en energía térmica. Por lo general cuando se habla del uso de las placas térmicas, la primera y a veces única mención que se hace es que sirven para calentar agua sanitaria de las casas....