Organización

SISTEMAS DE INFROMACION
ORGANIZACIÓN
1. ¿Cual es el concepto de Organización?
♥Una organización es un conjunto de elementos, compuesto principalmente por personas, que actúan e interactúanentre sí bajo una estructura pensada y diseñada para que los recursos humanos, financieros, físicos, de información y otros, de forma coordinada, ordenada y regulada por un conjunto de normas, logrendeterminados fines, los cuales pueden ser de lucro o no.
http://www.promonegocios.net/empresa/concepto-organizacion.html
2. ¿Que entiendes por organización?
Entiendo… que organización es elconjunto de personas que actúan para realizar determinado fin, ya sea de lucro o alguna cosa material que sirva.
3. ¿Para que existe la Organización?
Para lograr un objetivo o meta… siempre va aexistir la organización por ejemplo, para sacar un 10 en sistemas, hay toda una organización de tras, ya seria estudiar, hacer las tareas, participar y poner mucha a tención a cada clase.

4.¿Cuáles son los diferentes factores que intervienen en una organización?
•El factor humano: conocimiento, capacidades y valores.
•Las intrínsecas: Son aquellas que se concede el propio trabajador cuandorealiza una acción o un trabajo por la satisfacción que le proporciona la realización de ese trabajo o de esa acción en sí misma.
•Las extrínsecas. Son las que da la organización como contraprestaciónpor el trabajo efectuado. (Ej.: sueldo, primas, etc.)
http://www.elergonomista.com/relacioneslaborales/rl64.html
5. Busca los diferentes tipos de Organización que existen, y define cuales son losobjetivos de cada una de estas.
-Organización formal: Es un sistema de tareas bien determinadas, cada una de estas tiene en si una determinada cantidad específica de autoridad, responsabilidad ydeber de rendir cuentas. Esta organización facilita la determinación de objetivos y políticas, es una forma de organización fija y predecible, lo que permite a la empresa anticipar sus futuros...