Orgia
Unidad 1. “Enfoque Organizacional”
Docente:
Felicita Rodríguez
Integrantes:
José Aguilar Olvera
Julio Cesar Adame Sánchez
Jorge Balderas Grimaldo
Concepto de ORGANIZACIÓNLa empresa es una organización, entendiendo por tal un
conjunto de elementos y personas que necesitan ordenarse
para conseguir unos objetivos.
Mercados de productos y servicios
Dos puntosimportantes:
• Abarca los bienes y servicios que compran y venden los
consumidores y las empresas.
• Una competencia mas intensa tambien favorece una asignación
de recursos mas eficiente y aumenta losincentivos para que las
empresas mejoren su competitividad y su productividad.
a
r
tu
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Te
St
a
Ápice
Estratégico
Línea Media
Núcleo de operaciones
Clasificación según
Mintzeberg
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“La organización de la empresa en la historia”
Formas de producción
Producción
Artesanal
Producción de
Masa
Producción del
Sistema Japonés
Estructura de la empresa
en departamentosDepartamentalización
Por Propósito
Por proceso
La planificación:
Supone secuenciar la consecución de los diversos
objetivos.
Elementos para el
diseño de una
ESTRUCTURA
EMPRESARIAL
Lacoordinación:
Es el mecanismo a través del cual se relacionan las
distintas actividades que se desarrollan en la
empresa.
Centralización:
Es un sistema de organización que concentra la
mayor parte de lasdecisiones en un grupo reducido
de personas u órganos.
Descentralización:
Sistema de organización que permite tomar
decisiones a un grupo amplio de personas u órganos
en las materias propias de sucompetencia
La Centralización -Descentralización
TD
TD
TD
TD
En una concepción piramidal de
empresa, la toma de decisiones se
centraliza en la cúspide de la
pirámide.
En la estructura piramidal,el poder
sobre la toma de decisiones estaría
repartido en todos los niveles
jerárquicos
Estructuras Piramidales
Gran empresa
Pequeña
empresa
Pequeña
empresa
Pequeña
empresa
Tiene un esquema de...
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