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Páginas: 3 (535 palabras) Publicado: 27 de noviembre de 2012
Nombre: Campodónico Zambrano Ericka

Curso: Segundo ‘’C’’ Nocturno

Trabajo: N° 1

Materia: Derecho Laboral



1.- Investigue los siguientes términos.

Derecho: son conductas dirigidas ala observancia de normas que regulan la convivencia social y permiten resolver los conflictos inter subjetivos. Cada individuo de una sociedad posee el derecho de realizar todo lo que quiera siemprey cuando no invada el derecho de otro individuo

Derecho laboral: o Derecho del trabajo es el conjunto de principios y normas jurídicas que regulan las relaciones entre empleador(es),trabajador(es), las asociaciones sindicales y el Estado.

Empleador: Patrono, empresario o dador de trabajo. Persona o entidad, de cualquier que fuere, por cuenta u orden de la cual se ejecuta una obra o aquien se presta un servicio.

Trabajador: es aquel que se aplica a todas las personas que ejercen algún tipo de trabajo o actividad remunerada. En muchos casos también puede ser usado en sentidogeneral para designar a una persona que está realizando un trabajo específico independientemente de si está oficialmente empleado o no.

Remuneración: Premio. Recompensa. Galardón. pago de servicios.Sueldo, salario, jornal

Empresa Pública: o sociedad estatal a toda aquella que es propiedad del Estado, sea éste nacional, municipal o de cualquier otro estrato administrativo, ya sea de un modototal o parcial.[

Empresa Privada: es una empresa dedicada a los negocios cuyos dueños pueden ser organizaciones no gubernamentales, o que están conformadas por un relativo número de dueños que nocomercian públicamente en las acciones de bolsa. Sus dueños pueden ser personas jurídicas y también por cierto personas física.

Empresa Mixta: Aquella en la que personas privadas y el Estado sonpropietarios del capital, tomándoselas decisiones conjuntamente.
La participación de uno u otro en la gestión dependerá de los derechos y acciones que tengan en la empresa.


2.- De los términos...
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