outsourcing

Definición de Outsourcing.
Outsourcing (también llamada subcontratación) es una técnica innovadora de administración, que consiste en la transferencia a terceros de ciertos procesoscomplementarios que no forman parte del giro principal del negocio, permitiendo la concentración de los esfuerzos en las actividades esenciales a fin de obtener competitividad y resultados tangibles.
Tambiénpodemos definirlo como la subcontratación de servicios que busca agilizar y economizar los procesos productivos para el cumplimiento eficiente de los objetos sociales de las instituciones, de modo quelas empresas se centren en lo que les es propio.















Planteamiento del Problema.
El mundo actual globalizado, altamente competitivo y en constantes cambios permanentes,demanda un tipo de organización más horizontal, participativa y flexible, para que los miembros puedan acceder a mayores niveles de responsabilidad personal y de compromiso con los objetivos de laempresa. Ante la avalancha de cambios que afecta el mundo de los negocios la forma tradicional de hacer empresa se ve afectada por una profunda crisis organizacional.
El “Outsourcing” nace comorespuesta a estas necesidades mostrándose como alternativa real para los gestores y directivos de las empresas, eliminando los problemas anteriormente mencionados y disminuyendo los costos, motivados porlas economías de escalas. Se lleva a cabo desde hace varios años, pero recientemente el tema se ha dado a conocer en el mercado debido a que en nuestro país se está implantando en el mundo de losnegocios.














Alcance
Es más económico. Reducción y/o control del gasto de operación.
Concentración de los negocios y disposición más apropiada de los fondos de capitaldebido a la reducción o no uso de los mismos en funciones no relacionadas con la razón de ser de la compañía.
Acceso al dinero efectivo. Se puede incluir la transferencia de los activos del cliente al...