Padre rico
Páginas: 2 (483 palabras)
Publicado: 22 de mayo de 2010
Gobierno corporativo
El término Gobierno Corporativo se refiere al sistema por el cual una empresa es dirigida y controlada en el desarrollo de sus actividades económicas. Se enfoca en lasresponsabilidades y derechos de cada miembro de las organizaciones y en las reglas a seguir para la toma de decisiones. En particular, el Gobierno Corporativo se refiere a las prácticas formales o informalesque establecen las relaciones entre la Junta Directiva, quienes definen las metas de la empresa; la Gerencia, los que la administran y operan día a día; y los Accionistas, aquellos que invierten enella.
Los lineamientos para tener un buen Gobierno están dirigidos principalmente a empresas y organizaciones en general, pero también pueden aplicarse a los gobiernos y órganos reguladores de lasociedad, así como a los mercados de capital y sus operadores.
El concepto de gobierno corporativo, es el conjunto de principios y normas que regulan el diseño, integración y funcionamiento de losórganos de gobierno de la empresa, como son los tres poderes dentro de una sociedad: los Accionistas, Directorio y Alta Administración. Un buen Gobierno Corporativo provee los incentivos para proteger losintereses de la compañía y los accionistas, monitorizar la creación de valor y uso eficiente de los recursos.
Cuarta ola
Vender más, satisfacer al mercado, ganar dinero, correr más rápido que lacompetencia, adoptar mejor tecnología, estar a la vanguardia; todo esto conlleva a su vez costos personales, y es aquí justamente donde se vislumbra esta rentable y gran industria del mundo.
Loque ocurre con la Tercera Ola -con todas sus ventajas y contribuciones- es que trae consigo una deshumanización implícita: relaciones virtuales, mecanización, interacción remota, intimidad anónima,aislamiento. Continuamente estamos conectados con celulares, faxes, mails, ancho de banda, y encendemos algo, lo que sea, cuando sentimos que acecha la angustia del silencio.
La Cuarta Ola, da la...
El término Gobierno Corporativo se refiere al sistema por el cual una empresa es dirigida y controlada en el desarrollo de sus actividades económicas. Se enfoca en lasresponsabilidades y derechos de cada miembro de las organizaciones y en las reglas a seguir para la toma de decisiones. En particular, el Gobierno Corporativo se refiere a las prácticas formales o informalesque establecen las relaciones entre la Junta Directiva, quienes definen las metas de la empresa; la Gerencia, los que la administran y operan día a día; y los Accionistas, aquellos que invierten enella.
Los lineamientos para tener un buen Gobierno están dirigidos principalmente a empresas y organizaciones en general, pero también pueden aplicarse a los gobiernos y órganos reguladores de lasociedad, así como a los mercados de capital y sus operadores.
El concepto de gobierno corporativo, es el conjunto de principios y normas que regulan el diseño, integración y funcionamiento de losórganos de gobierno de la empresa, como son los tres poderes dentro de una sociedad: los Accionistas, Directorio y Alta Administración. Un buen Gobierno Corporativo provee los incentivos para proteger losintereses de la compañía y los accionistas, monitorizar la creación de valor y uso eficiente de los recursos.
Cuarta ola
Vender más, satisfacer al mercado, ganar dinero, correr más rápido que lacompetencia, adoptar mejor tecnología, estar a la vanguardia; todo esto conlleva a su vez costos personales, y es aquí justamente donde se vislumbra esta rentable y gran industria del mundo.
Loque ocurre con la Tercera Ola -con todas sus ventajas y contribuciones- es que trae consigo una deshumanización implícita: relaciones virtuales, mecanización, interacción remota, intimidad anónima,aislamiento. Continuamente estamos conectados con celulares, faxes, mails, ancho de banda, y encendemos algo, lo que sea, cuando sentimos que acecha la angustia del silencio.
La Cuarta Ola, da la...
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