PANI























Servicio:

“Maravillas del Bosque”

Lema: “Meditando y aprendiendo educativamente”

Caracterización
El fin de este servicio es la meditación de las personas por medio del entorno con el medio ambiente este es un servicio colectivo en donde por cada 4 personas habrá un encargado.
Nuestra Cartera de Servicios
Los servicios que se brindaran:Facilidades de Acceso
Alimentación
Formas de Transporte 
Asociación de Guías

Horarios
Los horarios en que se van a atender a nuestros visitantes son:
Lunes a domingos: De 7:00 a.m. a 8:00 p.m.


Objetivos
Objetivo General

Identificación y desarrollo de portafolios de productos de la biodiversidad.
Desarrollo de redes de recolectores de base comunitaria.
Formulación eimplementación de planes de manejo
Desarrollo de sistemas de microcrédito.
Desarrollo de empresas sociales de base comunitaria (empresas de beneficio comunitario que no son comunitarias.)
Desarrollo de cadenas de valor y negocios inclusivos.
Identificación de aliados
Principios Corporativos
-Trabajar en equipo con comunicaciones ágiles y oportunas, es éste el principio que impulsa el correctodesarrollo de nuestros planes, manejando de manera correcta la información entre nuestro servicio y los demás proveedores.
-Enfocar todos nuestros esfuerzos para brindar la más alta calidad en todos los servicios y formación, utilizando todos los recursos disponibles.
-Mejorar e innovar constantemente nuestros productos de turismo y nuestras técnicas de formación.
-Cumplir a cabalidad nuestrasresponsabilidades con clientes, proveedores y trabajadores.
-Capacitar nuestro personal para brindar un excelente servicio.
-Establecer relaciones de trabajo estables y duraderas.

Valores

1- Calidad: En todos los ámbitos de cada uno de los proyectos que realizamos.
2.- Justicia: Hacia nuestro personal, tanto en el trato como en la asignación de actividades a realizar, dependiendo éstas de lacapacidad de cada uno de ellos.
3.- Innovación: Continua de nuestras estrategias y de nuestros métodos de trabajo.
4.- Coherencia: Entre lo que nos comprometemos con nuestro cliente y lo que efectuamos como trabajo.
5.- Comunicación: Constante y efectiva, entre todos los miembros que formamos parte de la empresa, así como con nuestros proveedores y clientes.
6.- Confianza: En que realizaremosnuestras labores de la mejor manera, con la finalidad de satisfacer a cada uno de nuestros clientes.
7- Compromiso: Con nuestro clientes, al brindarles un servicios de calidad; con la sociedad, al brindar estabilidad a las familias de nuestro personal, y con el medio ambiente, al respetar y cumplir todas las normas establecidas para el cuidado de éste.






Asesorías

Recibiremoscapacitación del Minaet para poder lograr con eficiencia los siguientes aspectos:

Trabajo en equipo. Disponemos de un equipo altamente cualificado que operan bajo la supervisión para operar responsablemente con el entorno educativo.
Independencia: Cumplimiento de las normas ecológicas emanadas expuestas en las normas del Ministerio Nacional de .
Proximidad: A través del equipo de profesionalesdistribuidos por nuestras oficinas podemos ofrecer a nuestros clientes atención personalizada
Confidencialidad e Integridad: Respetamos la confidencialidad e Integridad de la información de todos nuestro clientes.


Respaldo
Alianzas
Para lograr esto, trabajamos como una verdadera Alianza, aportando un sentido de unidad continuo, entendiendo que todos nuestros esfuerzos financieros comoempresarios y miembros de una comunidad son enormemente fortalecidos por medio del desarrollo sostenible.

Hoy en día, los miembros de la Alianza están conformados por empresas e individuos, dedicados a salvar la especie en extinción y los bosques, en su hábitat natural.
Por medio de cuotas que pagan las empresas miembros, y por donaciones de turistas consientes que desean ayudar a proteger la belleza...