Panorama de factores de riesgo

Accidente de trabajo

Consideramos accidente de trabajo, a la lesión corporal que un operario sufre por causa de un trabajo realizado por cuenta ajena.
Desde el punto de vista de la seguridadindustrial, hablamos más que de accidente, de incidente de trabajo, considerando este como todo suceso anormal, no deseado ni querido que se produce de forma
Denominamos avería de trabajo, a la parte delincidente de trabajo que no tiene potencialidad lesiva.
Los incidentes, pueden dar lugar así a 2 tipos de daños:
• Daños sobre las personas: lesiones
• Daños materiales: es lo que denominamosrealmente daño.
Las lesiones, pueden provocar en los individuos dos tipos de incapacidad:
• Incapacidad temporal: el accidente da lugar a la pérdida de asistencia al trabajo durante al menos un día
•Incapacidad permanente: La lesión provoca en el trabajador una lumitación o menoscabo desde el punto de vista físico o intelectual.
Los accidentes pueden clasificarse según distintos criterios:
•Según la actividad: agricultura, ganadería, minería, industria maderera, industria textil....
• Según la lesión que provocan: es el criterio más interesante desde el punto de vista de la seguridadindustrial. Distinguimos:
Accidentes sin lesión o accidentes blancos:
Accidentes con lesión: que a su vez permiten realizar la siguiente distinción:
Accidentes con lesión leve: son aquellos que danlugar a una lesió pero que en principio no hacen ausentarse al trabajador de su trabajo. Actualmente se consideran accidentes leves aquellos que aunque produzcan ausencia temporal en el trabajo, noproducen ningún tipo de secuela.
- Accidentes con lesión grave: son aquellos que provocan una lesión de tipo permanente.
- Accidentes con lesión mortal: son accidentes muy graves que acarrean la muerte.• Según el lugar:
En el puesto de trabajo:
In Itinere: en el itinerario hacia el puesto de trabajo
• Según la materia: no nos permite englobar las causas, pero si nos permite englobar...