Panorama laboral informe

Panorama Laboral No.1
Dirección general

Dr. Max Puig
Secretario de Estado de Trabajo
Dirección

Luz Mery Ruiz
Directora general de empleo

Deyanira Matrillé
Directora del Observatorio del Mercado Laboral Dominicano (OMLAD)
Analistas

José Luis Reyes
Michel Pichardo
Paloma Rivera
Diagramación y diseño de portada

Gerardo González
ISBN 978-9945-8691-2-5
Impresión

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Estapublicación contó con el financiamiento
del Programa de Mercados Laborales y Transferencias Sociales
BID/SET No. 1693-OC/DR.
Cita bibliográfica
Secretaría de Estado de Trabajo (SET), 2009. Panorama Laboral N°1.
Santo Domingo, República Dominicana

Presentación
La Secretaría de Estado de Trabajo (SET), a través de la Dirección General de Empleo ha puesto en
funcionamiento el Observatorio del MercadoLaboral Dominicano (OMLAD) como parte del proceso de
reforma y modernización del estado, y en particular de la SET, con la finalidad de mejorar las políticas y
servicios públicos de empleo que contribuyen al desarrollo económico y la reducción de la pobreza.
El OMLAD es una estructura técnica que realiza estudios sistemáticos y confiables del mercado laboral
dominicano, para conocer sucomportamiento, prever sus transformaciones y ampliar las oportunidades
de empleo, especialmente de la población más vulnerable.
Los estudios de mercado laboral permiten conocer diferentes aspectos del tejido empresarial, su
distribución geográfica y sectorial; las características de los trabajadores y sus familias, la oferta y demanda
de empleo y capacitación, así como la intermediación de empleo,contribuyendo de esta forma a conocer
la realidad social y económica en la República Dominicana.
La presente publicación de “Panorama Laboral Dominicano” es una de las publicaciones periódicas del
OMLAD que buscan establecer un servicio de información permanente sobre el mercado de trabajo para
ciudadanos, investigadores, empresarios, trabajadores, sindicatos y funcionarios públicos ligados a laformulación, implementación y evaluación de políticas públicas de empleo.
Cabe señalar, que el Observatorio del Mercado Laboral Dominicana forma parte de la red de
Observatorios de Centroamérica y República Dominicana, que es apoyada por el Programa de Formación
Ocupacional e Inserción Laboral (FOIL) de la Agencia Española de Cooperación Internacional para el
Desarrollo (AECID).
El OMLAD cuenta con elauspicio del Programa FOIL y del Programa Mercados Laborales y Transferencias
Sociales, que es un resultado de la cooperación entre el Banco Interamericano de Desarrollo (BID) y la
Secretaria de Estado de Trabajo (SET).
Dr. Max Puig
Secretario de Estado

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I. BREVE CARACTERIZACIÓN DE LA ECONOMIA DOMINICANA
1.1 Crecimiento Económico
Después de las reformas estructurales de los años 90, cuando laeconomía creció en promedio 7.8%, entre
los años 1992 y 1999, habría de esperarse un periodo de estabilidad duradera para la década de los años
2000, pero no ha sido así, entre 2000 y 2004 el Producto Interno Bruto disminuyó su ritmo de crecimiento,
llegando a ser negativo para el año 2003, comportamiento que puede asociarse a los problemas ocurridos
en el Sistema Bancario Dominicano.
Entre los años 2005y 2007, la economía se recuperó de forma significativa, especialmente con los logros
obtenidos en el sector servicios, específicamente en las comunicaciones, el comercio, intermediación
financiera, entre otros. El crecimiento de la economía alcanzó un nivel promedio de 9.5% para esos años,
para luego descender a 5.3% en 2008, mostrando con esto una caída importante en su ritmo de
crecimiento. Elsiguiente cuadro muestra la estructura del crecimiento observado en el valor agregado de
los sectores económicos entre los años 2007, 2008 y la participación de los sectores económicos.
Tabla 1. Tasa de crecimiento y participación sectorial del valor agregado por años,
según actividades económicas
Descripción
Agropecuario
Industrias
Explotación de Minas y Canteras
Manufactura Local
Elaboración...