Paola
Prof. Lic. Willen Cabrera
Reglas éticas
• Constituyen guías orientadoras para la
acción, en tanto especifican y precisan y particularizan las acciones que resultan prohibidas, permitidas o requeridas en una situación dada, utilizando para ello un
lenguaje de corte prescriptivo.
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Reglas éticas
Secreto profesional / Confidencialidad Veracidad Consentimientoinformado
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Secreto profesional
La confidencialidad o secreto profesional se remonta el año V a.C. con el juramento Hipocrático:
“Todo lo que vea y oiga en el ejercicio de mi profesión, y todo lo que supiere acerca de la vida de alguien, si es cosa que no debe ser divulgada, lo callaré y lo guardaré con secreto inviolable”
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Secreto profesional
El juramento hebreo de Asaf que data de lossiglos III y VII reza “no revelaras secretos que se te hayan confiado”
La tradición católica da un lugar especial a la confidencialidad en el Sacramento de Reconciliación o Confesión.
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Secreto profesional
Mantener el secreto profesional con sujeción a lo establecido por legislación vigente en la materia (art. 10, inc. f, ley 24.004)
Es lo que cuidadosamente se tiene reservado y oculto. Esel deber que tienen los miembros de ciertas profesiones, como enfermería, de no descubrir a terceros los hechos que han conocido en el ejercicio de su profesión.
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Contenido del secreto profesional
El principio general es el derecho a la confidencialidad de los pacientes y el derecho-deber de guardar el secreto profesional. La obligación es de no dar a conocer, no revelar, no divulgar, aterceros la situación médica del paciente, y/o los datos médicos obtenidos a través de los estudios, exámenes, etc.
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SP: una mirada al CD del CIE
La enfermera y las personas: • La enfermera mantendrá confidencial toda información personal y utilizará la discreción al compartirla.
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Enfermeras en Docentes e ejercicio y gestoras investigadoras Dar una información suficiente quepermita el consentimiento fundamentado y el derecho a elegir o rechazar el tratamiento. Brindar oportunidades de enseñar y aprender en relación con el consentimiento fundamentado.
Asociaciones nacionales de enfermeras Facilitar directrices, declaraciones de posición y formación continua sobre el consentimiento fundamentado.
Emplear sistemas de registro y de gestión de la información que asegurenla confidencialidad.
Introducir en el plan de estudios los conceptos de intimidad personal y confidencialidad.
Incorporar cuestiones de confidencialidad e intimidad personal en un código nacional de ética para enfermeras.9
Contenidos del SP
Se busca proteger aquellos datos
personales, familiares, laborales, etc., que, vinculados con la enfermedad o la zona de privacidad o intimidad delpaciente (art. 1071, Cód. Civil), le causen
daño al ser divulgados
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SP: muy importante
Al art. 11, ley 17.132 prescribe que podrá revelarse la información médica “cuando otras leyes así lo determinen”:
– – – – – Ley 11.359: lepra Ley 12.331: enfermedades venéreas Ley 12.317: enfermedades contagiosas y trasmisibles Ley 23.798: sida Nacimientos y defunciones (ley 14.586 y dec. 8204/63)– Delitos que den lugar a la acción pública (Código penal y Código procesal en lo penal) 11
SP: una mirada del código penal: art. 199
El profesional que, con incumplimiento de
su obligación de sigilo o reserva, divulgue
los secretos de otra persona, será
castigado con la pena de prisión de uno a
cuatro años
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Veracidad
Son muchos los códigos religiosos que recogen el valor dela verdad, como el octavo mandamiento del Antiguo Testamento.
No mentir se presenta a todas luces como un acuerdo tácito en toda interrelación entre seres racionales y la veracidad se fundamenta en respeto por la autonomía.
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Veracidad
La veracidad debe estar en concordancia
con los principios de autonomía y de beneficencia, es así que es discutible tildar de inmoral en aquellos casos...
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