Paradigma

ParadigmasIntroducción
-El siguiente informe trata sobre los paradigmas: que son, efectos, ycomo han afectado y cambiado las reglas y limites de las personas.


Objetivo general
* El objetivo general es informar sobre los paradigma, enseñar su cambio y que las personas sepan susventajas y peligros.


PREGUNTAS

1. Defina, ¿Qué es un PARADIGMA?.

-Los paradigmas son series de reglas y reglamentos impuestos por uno mismo y por el entorno, estos establecen límites yfiltran datos para adecuarlos a la mente de la persona, el paradigma tiene un límite y las excepciones no son calificables para el paradigma, esta tendencia genera el rechazo de ideas.

2. Explique,¿Cómo actúan en nuestra vida diaria los paradigmas?. De un ejemplo que explique su enfoque.

-Estos se presentan junto con las situaciones, con las maneras en que las enfrentamos y/o controlamos,también en la forma que las ignoramos o rechazamos debido a estar fuera de nuestros límites. En todo momento usamos paradigmas en forma de patrón para enfrentar situaciones y reaccionar con elcomportamiento adecuado, también en el momento de generar y recibir ideas y la forma en que las aprovechamos

3. Relacione la importancia de los paradigmas con la gestión de una empresa.

-El paradigmafunciona como filtro de ideas ósea es vital en la empresa, pero para que este sea efectivo tiene que ir variando junto con el mercado para que esta no se estanque y termine su éxito, el lado negativodel paradigma es el mantenerlo mucho tiempo sin variación y que tienda a rechazar las nuevas ideas.

4. Relacione la situación vivida por Chester Carlson (inventor fotografía electroestática)...