Paradigmas

PARADIGMAS

Introducción
El presente reporte es para dar una pequeña explicación de lo que es un paradigma, que utilidad tiene, sus características.
Algunos conceptos que no serán útiles para sobrellevar un cambio, ayudando al lector a sobrellevar un cambio fuerte. Y a alentarlo a crear nuevas ideas, a aceptarlas y a saber aprovecharlas.
Aprenderá como ser un buen estudiante, como ser unbuen trabajador. Como formularse un proyecto de vida que lograra que su vida futura sea mejor.
A que comprenda que el mundo cambia constantemente y es necesario ir de la mano con él, para evitar que pasen por encima de nosotros, si no siempre ir un paso enfrente.
Este reporte se hizo a base de tres videos de Joel Barker, titulaslos “pioneros de paradigmas”, “the bisuness of paradigmas” “el poderde una visión”.
Esperando que el trabajo sea de lo más claro posible y aclare todas las dudas que surjan al leer esta pequeña introducción.








PARADIGMAS
Un paradigma se basa en reglas, ayuda a aceptar el cambio, con límites. Modifica la forma de hacer las cosas nuevas maneras de resolverlos y el paradigma anterior se vuelve obsoleto.
Un pionero de paradigma: Cuando alguientiene espíritu pionero como alguien emprendedor y quien tiene las ideas de los paradigmas.
Para ser un pionero:
-no es necesario inventar, si no saber cómo utilizar la información.
- tener el coraje para llevarlo acabo
-darle tiempo y perseverancia
Un paradigma comienza despacio por que no se puede resolver rápidamente es por eso que hay que tener paciencia, frente a un nuevo problema ya queno todo puede ser tan sencillo.
Cuando se tiene un paradigma, ósea una nueva idea no se puede estar cien por ciento seguro de que será aceptado, o de que funcionara, en este caso lo único que se puede hacer en confiar en nuestra intuición y tener fe de que será buena idea.
Definiremos intuición como: capacidad de tomar decisiones acertadas, con poca información.
Y a la fe como: la valentíay confianza que le damos a nuestro propio juicio.
Los que no creen en la intuición que tuvo alguna persona que su proyecto tuvo éxito, todo eso piensa que fue solo suerte.
Para llevar a cabo un paradigma se necesita de coraje, muy necesario en los pioneros, esto permite concretar la intuición. Se necesita tener un gran compromiso con el tiempo a lo que me refiero, es a tener paciencia, ya queno existen caminos fáciles. Todo lo que da satisfacción cuesta tiempo.
El siglo XXI puede ser considerado el siglo para los pioneros de paradigmas, el país líder en paradigmas es, Japón, lo son porque han invertido tiempo y dinero en hacerlo.
COMO SER UN PIONERO
1. Tener la mente abierta,
2. Observar.
3. tener hábitos nuevos de lectura, sobre temas que no conozco.
4. la idea de fracasarno te puede detener.
5. escuchar a todos. (Aprender a escuchar).
El paradigma no es tener nuevas leyes, si no ser lo bastante inteligente para llevarlas a cabo.
NUEVAS IDEAS (PROBLEMAS CON EL CAMBIO)
La gente siempre se ha resistido al cambio, pero que es lo que impide aceptar nuevas ideas.
Paradigmas que tenemos ya “programados”. En el diccionario se define a paradigma como, un patrón omodelo, es una serie de reglas que hace dos cosas:
-poner limites
-y ayuda a resolver problemas con éxito
Estos actúan como filtros que ayudan a que las buenas ideas lleguen. Filtran nuestras experiencias, dándonos solo lo que nosotros creemos es lo correcto o lo normal. A esto se le podría llamar el efecto paradigma. Esto se refiere a que nuestro cerebro escoge lo que mejor no acomoda, esteefecto llega a impedir que veamos lo correcto o real si no lo que nosotros creemos.
Esto quiere decir que el paradigma, es algo a lo que nos acostumbramos, cuando es propio creemos que es algo único y nadie lo puede cambiar.
Una idea nueva cuando es aceptada crea algo llamada. La regla cero, que dice que cuando un paradigma cambia, todo el mundo vuelve a cero. Ósea que vuelve a empezar tiene que...