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Resumen
Entrevista de trabajo
La entrevista de trabajo es la fase definitiva, dentro de cualquier proceso de búsqueda de empleo o de cambio de trabajo.
Tipos de entrevistas de trabajo
Entrevistaindividual La entrevista de trabajo individual es la más habitual de todas.
Entrevista de panel Este tipo de entrevista de trabajo es bastante similar a la entrevista individual. Sin embargo, eneste caso intervienen varios entrevistadores, en lugar de sólo uno.
Entrevista de grupo : La entrevista de grupo es, como su propio nombre indica, aquella en la que participan un grupo de personas, enlugar de una sola
Preparación de entrevistas de trabajo
El entrevistado ha de llevar el CV, documentos acreditativos y referencias, con una presentación uniforme, ordenada y atractiva
Ha de procurarobtener la máxima información sobre la empresa y el puesto al que se presenta.
Ha de tener claros sus objetivos profesionales
Ha de acudir solo.
No ha de fumar ni masticar chicle a lo largo de laentrevista.
Fases de la emtrevista de trabajo
1ª fase: El saludo.
2ª fase: La entrevista
3ª fase: Cierre.
4ª fase: Despedida.
Entrevistador
Conocer las actitudes y comportamientos de la personaentrevistada
Averiguar si el entrevistado es adecuado o idóneo para el puesto
Descubrir si puede, sabe y quiere ocupar el puesto.
Predecir el rendimiento en el mismo, y cuáles son susexpectativas.
Entrevistado
Demostrar que puede, sabe y quiere lo que requiere el perfil del puesto de trabajo.
Transmitir su competencia laboral para el puesto.
Probar que está realmente interesado.Causar una impresión positiva en el entrevistador.
Lograr su objetivo, el puesto de trabajo.


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Foro
Un foro es el sitio donde los tribunales oyen y determinan las causas. -Foro es unatécnica de comunicación a través de la cual distintas personas conversan sobre un tema de interés común.
Caracteristicas del foro
Libre expresión de ideas y opiniones de los integrantes.
Limita...