Parábola de Sadhu

PARABOLA DE SADHU
Juan Camilo Parra 2126388
En el siguiente escrito tocaremos algunos temas relacionados con la ética laboral, y plantearemos algunos ejemplos que dentro del entornoprofesional se ven muy a menudo. Además, tendremos como apoyo un caso moral, denominado la Parábola de Sadhu, que dentro de esta lectura se reflejan algunos problemas éticos que tendremos en cuenta.En el texto ya mencionado, se vive un dilema, en el cual un grupo de escaladores con un solo propósito buscan llegar a lo alto del Himalaya. Además, se encuentran con un monje en condicionescríticas durante el transcurso del camino. En general cada uno se encargó de brindarle una mínima ayuda y le indican hacia donde se puede dirigir, dejando al monje tirado a la deriva bajo supropia responsabilidad.
En la parábola de Sadhu, se refleja el comportamiento egoísta de los protagonistas al haber dejado al monje. Además, ellos solo se preocuparon por su propio bienestare igualmente querían cumplir su objetivo. Fue una acción poco ética aunque por otro lado, estaban realizando una de sus grandes metas. Estaban actuando a su convicción.
En situaciones, alexistir un grupo, no se pueden repartir tareas individuales, debido a que cada integrante depende el otro, y sí alguien llegara a fallar, afectaría a todo el grupo y sería una caída. En el casode los escaladores cada uno actuó dependiendo de sus valores y principios unos brindaron más ayuda que otros, anqué se puede decir que lo hicieron sin importancia, dejando al monje alcondiciones climáticas fuertes y que posiblemente falleciera.
En muchas ocasione, ya sean de tipo laboral o social, tendemos a ser un tanto egoístas con las personas que requieren de una ayuda oalgunas veces ni las tenemos en cuenta, simplemente por cumplir una meta para nuestro propi bienestar, pasando sobre quien halla que pasar ya que por naturaleza somos personas egoístas.