Pasantías

PROPUESTA DE UN NUEVO SISTEMA DE PASANTÍAS

* DEFINIR ACTORES
* TIPO DE PASANTÍAS A QUIENES SE DIRIGE Q MATERIAS O TEMAS
* ÁREAS EN LAS Q SE VA A INCIDIR/ASPECTOS TIPO DE EMPR RECEPTORAS
* TIEMPO
* MECANISMO/EN Q CONSISTE METODOLOGÍA

Objetivos
El objetivo de las Pasantías Estudiantiles o Laborales  de los estudiantes es la de proporcionar complemento a la formaciónimpartida por la institución a través del contacto directo con el ambiente laboral la cual tendrá influencia de su futura profesión. Los objetivos a cumplir por parte del pasante, y las necesidades detectadas en el área de trabajo.
Generales
* Promover una mayor integración de la Facultad como vínculo entre el mercado laboral y el estudiante y/o el joven graduado.
* Desarrollar políticasactivas en la búsqueda de oportunidades laborales para los recién egresados.
* Desarrollar un plan de incrementos progresivos de pasantías rentadas para estudiantes y jóvenes graduados, como experiencia de formación en el sistema productivo e introducción al primer empleo.
* Desarrollar, en los estudiantes, capacidades y habilidades necesarias para la búsqueda del primer empleo.Específicos
* Posibilitar una experiencia laboral tanto en el ámbito público como en el privado, que asegure un aporte a la formación y permita el comienzo de una carrera laboral, asegurando condiciones y pautas laborales adecuadas.
* Posibilitar la realización de experiencias de pasantías.
* Obtener la mayor destreza posible en el desenvolvimiento del trabajo asignado.
* Asumirresponsabilidades en las tareas a realizar durante el periodo de la pasantía.



RESUMEN NARRATIVO DE OBJETIVOS | INDICADORES VERIFICABLES OBJETIVAMENTE | MEDIOS DE VERIFICACIÓN | SUPUESTOS |
FIN (Objetivo General): | | | |
Implementar un nuevo sistema de pasantías dinámicas y continuas entre Instituciones de Educación Superior del Cantón Sucúa y las empresas locales estableciendocompromisos de las partes, logrando así una mejor calidad en la educación y una mayor integración de los principales actores del desarrollo de local. | * Aportes de los estudiantes a las empresas | * Informes/proyectos requeridos al final de las pasantías. | * Decisión de integrarse IES-Empresas * Lineamientos del nuevo sistema de pasantías |
PROPÓSITO (Objetivos Específicos) | | | |Fortalecer la visión de las instituciones educativas como colaboradoras directas del desarrollo local. | | | |
Crear convenios entre las instituciones educativas y aquellas organizaciones más relevantes que aportan al desarrollo local para que se puedan beneficiar mutuamente. | | | |
Mejorar la calidad de la educación. | | | |
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1.-Autores
Equipo Técnico Plan Binacional- UC2
PROGRAMA DE DESARROLLO ECONÓMICO DE LA REGIÓN FRONTERIZA “APOYO A SISTEMAS PRODUCTIVOS LOCALES”

2.- TÍTULO DEL PROYECTO
* PROPUESTAS DE UN SISTEMA DE PASANTÍAS A UNIVERSIDADES EN EL CANTÓN SUCÚA
* TRANSFERENCIA DE TECNOLOGÍA ENTRE UNIVERSIDADES Y EMPRESAS LOCALES
* TRANSFERENCIA Y ARTICULACIÓN

3.– FUNDAMENTACIÓN DEL PROYECTO
Lasinstituciones educativas son quienes proveen a la sociedad del recurso humano necesario para aportar al desarrollo de la localidad en la que se desenvuelve, por esta razón, deben ofrecer carreas que apunten a las necesidades y potencialidades del cantón.

En la actualidad las instituciones educativas imparten una metodología que no le permite a los estudiantes aplicar de manera práctica o dinámica lateoría recibida en el aula, si bien la teoría que se imparte en las aulas puede ser muy enriquecedora para los estudiantes, lo sería mucho más si se le da la oportunidad de aplicarla a la realidad como un proceso práctico de aprendizaje, es decir realizar prácticas laborales, en las que el estudiante podrá tener un contacto con la realidad, con los verdaderos problemas que se enfrentas en las...