Pasantias

REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELAMINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA EDUCACIÓN UNIVERSITARIA COLEGIO UNIVERSITARIO “FRANCISCO DE MIRANDA” |

INFORME DE PASANTÍAS EN LA
EMPRESA FULL TIME FERRETERAS, C.A.

Alumno: Adechedera Blanco, Junitsiday Alejandra
Tutor: Chourio, Yutneris
Caracas, Mayo de 2012

REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELAMINISTERIO DEL PODERPOPULAR PARA LA EDUCACIÓN UNIVERSITARIA COLEGIO UNIVERSITARIO “FRANCISCO DE MIRANDA” CONTADURIA |

INFORME DE PASANTÍAS EN LA
EMPRESA FULL TIME FERRETERAS, C.A.

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Adechedera Blanco, Junitsiday Alejandra
Pasante
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Chourio Yutneris. Dailym Navarro.Tutor Académico. Tutor Empresarial

Caracas, Mayo de 2012

INDICE

INTRODUCCION 5
PARTE I 6
Definición de Pasantías 6
Objetivos de la Pasantía 6
Objetivo General 6
Objetivos Específicos 6
Objetivos Personales 7
Objetivos de Aprendizaje 7
Base Legal 7
PARTE II 11
MARCO DE REFERENCIA EMPRESARIAL 11
DESCRIPCION GENERAL DE LA EMPRESA 11
Actividad a la que se dedica12
Reseña Histórica 12
Misión 13
Visión 13
Metas 13
Principales Clientes 13
Principales Proveedores 13
Organigrama 14
DESCRIPCION DE LA UNIDAD ADMINISTRATIVA DONDE SE REALIZAN LAS PASANTIAS 14
Departamento de Contabilidad 14
Funciones del pasante 15
PARTE III 15
DESARROLLO DE LA EXPERIENCIA PRÁCTICA LABORAL PROFESIONAL 15
Actividades Desempeñadas en la Empresa. 15Aporte del pasante al centro de pasantías 16
Recomendaciones y Sugerencias. 17
ANEXOS 18
CONCLUSIONES 25

INTRODUCCION

Este Informe Final de Pasantías refleja las actividades realizadas en la Empresa Full Time Ferreteras, C.A. Departamento de Contabilidad, iniciando el 30 de Enero de 2012 y culminado el día 12 de Abril de 2012. Cumpliendo rigurosamente con todos los objetivos de formaciónacadémica exigidos por el Colegio Universitario Francisco de Miranda y con las políticas de la empresa y obtener una experiencia útil y también la adquisición de nuevos conocimientos. Pero más allá de ser un requisito, es la forma de poner en práctica los conocimientos teórico-prácticos adquiridos, sirviendo así, para fortalecer las habilidades y destrezas alcanzadas, mediante un proceso deentrenamiento y/o adiestramiento dentro de la empresa.

PARTE I

Definición de Pasantías
Pasantía es la práctica profesional que realiza un estudiante  para poner en práctica sus conocimientos y facultades. El pasante es el aprendiz que lleva adelante esta práctica con la intención de obtener experiencia de campo, mientras que el encargado de guiarlo suele conocerse como tutor.
El objetivo de lapasantía, por lo tanto, es brindarle experiencia laboral al pasante y prepararlo para que pueda desarrollarse en el campo laboral vinculado a su futura profesión. La remuneración que percibe el estudiante por la pasantía es nula o escasa, lo que en muchos casos es aprovechado por las empresas para contratar mano de obra barata.

Objetivos de la Pasantía

Objetivo General
* Conocer laherramienta tecnológica del sistema contable de la empresa Full Time Ferreteras, C.A.

Objetivos Específicos
* Conocer el sistema operativo con el que se opera en la organización (Datapronet)
* Identificar las actividades principales del departamento de contabilidad relacionados con las herramientas de trabajo de la empresa Full Time Ferreteras, C.A.
* Diseñar un manual para la revisiónde las Facturas, Notas de Crédito y Debito de Ventas del sistema.
Objetivos Personales
* Aplicar los conocimientos adquiridos en la carrera de contaduría 
* Desarrollar actividades inherentes a la formación académica.
* Conocer procesos y metodología de trabajo dentro de la organización.
* Finalizar con éxito la pasantía y crear un precedente entre el colegio universitario y...