pasantias


1)Pasantías:
.) a) La institución educativa debe asignar un Docente Guía para elaborar un plan de trabajo que determine el proceso educativo del estudiante para poder alcanzar los fines.
b) ElPlan de trabajo es confeccionado por el Docente Guía y el tutor.
c) En los convenios de pasantías educativas, deben constar como mínimo los siguientes requisitos:
_ Denominación, domicilio ypersonería de las partes que lo suscriben;
_ Objetivos pedagógicos de las pasantías educativas en relación con los estudios entre los
cuales se convocará a los postulantes de las pasantías;
_ Derechosy obligaciones de las entidades receptoras de los pasantes y de las instituciones
u organismos educativos;
_ Características y condiciones de realización de las actividades que integran laspasantías
educativas y perfil de los pasantes;
_ Cantidad y duración de las pasantías educativas propuestas;
_ Régimen de asistencia y licencias por examen, enfermedad y accidente para los pasantes;_ Régimen de la propiedad intelectual de las creaciones e innovaciones que resulten de la
actividad del pasante;
_ Régimen de la cobertura médica de emergencias a cargo de la empresa uorganización y
entidad que atenderá los compromisos derivados de la Ley 24.557, de Riesgos del Trabajo;
_ Planes de capacitación tutorial que resulten necesarios;
_ Plazo de vigencia del convenio ycondiciones de revisión, caducidad, o prórroga;
_ Nómina de personas autorizadas por las partes firmantes a suscribir los acuerdos
individuales de pasantías educativas.
2).) El plazo máximo de lapasantía es de 12 meses.
El pasante debe estar afiliado a una Obra Social y a la ART
.) El empleador es aquella persona física o jurídica depende del tipo de organización que se trate. Éste, a cambio deltrabajo realizado por el trabajador, le ofrece una renumeración
.) Dos Disposiciones que hay en el principio de continuidad:
Art. 10 : En caso de duda las situaciones deben resolverse en...