Pastoral Juvenil

PLAN DE TRABAJO PARA EL MINISTERIO JUVENIL
El plan que aquí se presenta es el resultado de un año de servicio en la Iglesia Presbiteriana Maranatha, donde he tenido la oportunidad de vivir las dinámicas sociales de las diferentes familias que forman nuestra comunidad de fe, en el contexto del puerto turístico de Acapulco y, de las oportunidades y amenazas propias del siglo XXI.
Para fundamentareste plan he hecho un análisis DAFO, de la juventud de nuestra iglesia, he desarrollado una filosofía del ministerio y por último presentó las propuestas para el desarrollo integral de la juventud de nuestra iglesia.
Se hace un énfasis intencional en el desarrollo del carácter de los jóvenes y señoritas, a fin, de que puedan vivir sus vidas como discípulos de Jesucristo en esta ciudad.
Susmetas están delimitadas por el desarrollo y crecimiento psico-somático-social propio de la juventud.

CONTENIDO
* ANÁLISIS DAFO
* EL DESAFÍO DE LLEVAR LA FE A LOS ADOLESCENTE Y JÓVENES.
* EL CONCEPTO DE VERDAD HA CAMBIADO PARA EL JOVEN.
* AYUDAR A LOS JÓVENES A EXPERIMENTAR A DIOS.
* ACOMPAÑAMIENTO ESPIRITUAL, R.E.D.
* MISIÓN, VISIÓN, LEMA.
* PERFIL DEL JOVEN Y DELMINISTERIO, C.R.I.S.T.O.
* OPORTUNIDADES EDUCATIVOS DEL MINISTERIO JUVENIL
* GRUPOS ESPECIFICOS
* ESTRATEGIAS PARA ACOMPAÑAR LOS DIFERENTES GRUPOS DE INTERES
* DELIMITACIÓN DE LAS REPONSABILIDADES DEL MINISTERIO JUVENIL
* PLANEACIÓN MENSUAL

Análisis DAFO
| Fortalezas | Debilidades |
Análisis
Internos | * La iglesia cuenta con más de 80 adolescentes y jóvenes (entre los12 y 35 años). Qué son asistentes regulares al culto de adoración, ya que son parte de las familias de la iglesia (casi el 30% los asistentes). * Contamos como iglesia con una identidad reformada definida. * Hay una estructura solida desde el punto de vista organizacional. * Contamos con una escuela dominical estructurada. * Se cuenta con un programa de enseñanza bíblica- doctrinalbalanceado y por niveles. * Instalaciones cómodas para impartir clases. * Equipo audiovisual para la enseñanza. * Para el trabajo con jóvenes se cuenta con Pastor de tiempo completo con asignación parcial al trabaja juvenil. * Una colaboradora del trabajo juvenil, asignada de medio tiempo para el trabajo juvenil. * Grupo de jóvenes, Maranatha VIP. Qué se reúne los sábados por la tarde. *Clase de secundarios. * Grupo de jóvenes con intereses misioneros. * Jóvenes que tienen sus necesidades básicas cubiertas, alimentación, abrigo, vivienda, salud, educación (una gran parte con educación privada, bilingüe), movilidad y comunicación de última tecnología. | * Un menos del 50% de los jóvenes que asisten a la iglesia, son miembros de la misma. Lo que implica que no cuentan nisiquiera con el curso de Iniciación Doctrinal completo. * La mayoría de los jóvenes no son asistentes regulares a la escuela dominical, grupo familiar, culto de oración o grupo de jóvenes Maranatha VIP. * Sólo un pequeño número de jóvenes asisten a una reunión juvenil, aproximadamente 15, entre los 14-22 años. * Problemas de coordinación entre el Ministerio Juvenil y el grupo de alabanza, dondeparticipan entre 12 a 15 jóvenes, que son en su mayoría parte de ambos grupos. Esto debido a que no se ha delimitado quien es el responsable final del desarrollo de los jóvenes dentro de la vida de la iglesia. * La gran mayoría de los jóvenes no participan en ningún ministerio o actividad específica en la iglesia. * Las instalaciones del templo no cuentan con ningún área deportiva. * No secuenta con un espacio adecuado para los jóvenes que les indique sentido de pertenencia en el templo. * Una parte importante de los jóvenes provienen de familias disfuncionales, monoparentales. * Una brecha generacional entre jóvenes y adultos. * Las familias de la iglesia se encuentran distribuidas en toda la ciudad de Acapulco, lo que hace difícil el desplazamiento para reunirse en el...