pensamiento de grupo

Pensamiento de grupo
Pensamiento de grupo (groupthink en inglés) es un término acuñado por el psicólogo Irving Janis en 1972 para describir el proceso por el cual un grupo puede tomar decisionesmalas o irracionales. En una situación de pensamiento de grupo, cada miembro del grupo intenta conformar su opinión a la que creen que es el consenso del grupo. En un sentido general, esto parece ser unamanera muy racional de afrontar la situación. Sin embargo, resulta en una situación en la cual el grupo en definitiva se pone de acuerdo en determinada acción que cada miembro individualmenteconsidera desaconsejable.
La definición original de Janis del término era: «Un modo de pensamiento que las personas adoptan cuando están profundamente involucradas en un grupo cohesivo, cuando los esfuerzosde los miembros por unanimidad hacen caso omiso de su motivación para valorar realísticamente cursos de acción alternativos». Janis acuñó groupthink en analogía de doublethink y otras palabrassimilares de neolengua, lenguaje ficticio creado por George Orwell en su novela distópica 1984. Dado intencionalmente ese contexto negativo, la idea es recalcar sus efectos perjudiciales en la eficienciamental, la evaluación de la realidad y los juicios morales como resultado de la presión de grupo.1 :43
El pensamiento de grupo tiende a ocurrir en comités y en grandes organizaciones. Janisoriginalmente estudió el bombardeo a Pearl Harbor, la guerra de Vietnam y la invasión de Bahía de Cochinos.2
Índice [ocultar]
1 Síntomas de pensamiento de grupo
2 Prevención del pensamiento de grupo
3Véase también
4 Referencias
Síntomas de pensamiento de grupo[editar]



Modelo del «pensamiento de grupo» de Irving Janis.3
Janis citó un número de condiciones antecedentes que podrían alentar elpensamiento de grupo. Estas incluyen:
Aislamiento del grupo
Alta cohesión del grupo
Instrucciones provenientes de un liderazgo fuerte
Falta de normas que requirieran procedimientos metódicos...