Pensemos en cuestiones administrativas

PENSEMOS EN CUESTIONES ADMINISTRATIVAS

1. ¿Su profesor es un gerente? Analice en términos de funciones gerenciales, roles gerenciales y habilidades.
2. “La principal responsabilidad de ungerente es enfocar a las personas en el desempeño de sus actividades laborales para lograr los objetivos deseados” ¿Cómo interpreta esta afirmación? ¿Esta de acuerdo con ella? ¿Por qué si o por que no?
3.¿La administración de empresas es una profesión? ¿Por qué si o por que no? Investigue en fuentes externas para responder esta pregunta.
4. ¿Existe un mejor “estilo” de administración? ¿Por qué si opor que no?
5. ¿Le atrae la forma como están estructuradas las organizaciones contemporáneas? ¿Por qué si o por que no?
6. En el entorno actual, ¿Qué es más importante para las organizaciones, laeficiencia o la eficacia? Explica tu respuesta.
7. Los investigadores de harvad Business School encontraron que las actitudes gerenciales mas importantes implican dos cosas fundamentales: permitir quelas personas avancen en sus trabajos y tratarlas de forma decente, como seres humanos. ¿Qué opina sobre estas dos actitudes gerenciales? ¿Cuáles son las implicaciones para alguien, como usted mismo, queesta estudiando administración?
8. “La administración fue, es y siempre será lo mismo: el arte de hacer que las cosas se hagan”. ¿esta de acuerdo? ¿Por qué si por que no?

SOLUCION
1. ¿Suprofesor es un gerente? Analice en términos de funciones gerenciales, roles gerenciales y habilidades.
Un profesor realiza funciones gerenciales como planeación, organización, dirección y control; Pormedio de la planeación visualiza su objetivo que es el de brindar una educación, esto lo hace con el desarrollo de actividades como el trabajo en clase o investigaciones por parte de los alumnos a loque llamamos organización, con la dirección motiva a sus estudiantes sobre la importancia del aprendizaje y el trabajo que se lleva a cabo, finalmente a través del control garantiza que todo se de...