Pensión minera ley 25009

PENSIÓN MINERA LEY 25009

Existen, regímenes especiales para la jubilación de los mineros. Según la Ley N° 25009 sobre jubilación minera, los trabajadores de está actividad podrán hacerlo a los 45años de edad, cuando laboren en actividades en minas subterráneas o de socavón, pero a los 50 años si el trabajo se cumple en tajo abierto.
Sin embargo, cuando la labor ocurre en centrosmetalúrgicos o siderúrgicos de superficie (previo examen médico que determine el grado de toxicidad) la jubilación podrá efectuarse entre los 50 y 55 años.
En concordancia con el Decreto Ley N° 19990, lajubilación podrá solicitarse a los 10 años de trabajo efectivo si la labor se realiza en socavón o a tajo abierto; y a los 15 años de trabajo si la labor se desarrolla en centros mineros metalúrgicos osiderúrgicos de superficie, previo examen que determine el grado de toxicidad.
A los mineros que hasta el 18 de diciembre de 1992 hayan reunido los requisitos de edad y aportaciones se les podrá otorgaruna pensión completa de jubilación con 20 años de aportación, si las labores se ejecutan en socavón; con 25 años de aportación si el trabajo se hizo en una mina a tajo abierto; y con 30 años si éstase efectúa en centros mineros metalúrgicos o siderúrgicos de superficie, previo examen médico de toxicidad.
Por el Decreto Ley N° 25967, a los mineros que a partir del 19 de diciembre de 1992 reúnanlos requisitos de edad y aportaciones, y hayan trabajado 10 años efectivos en socavón o en tajo abierto, se les podrá conceder una pensión de jubilación. Este beneficio se aplica también a quienes yacuentan con 15 años de trabajo efectivo en centros mineros metalúrgicos y siderúrgicos de superficie.
Asimismo, gozarán de igual beneficio los mineros que a partir del 19 de diciembre de 1992reúnan los requisitos de edad y aportaciones, es decir, que hayan aportado 20 años producto de su trabajo en socavón y 25 años de aportación tras haber trabajado en tajo abierto. En dicho caso, éstos...