Pensiones

CAPÍTULO 38
PRESTACIONES ECONÓMICAS VITALICIAS: PENSIONES
DE JUBILACIÓN, INVALIDEZ, MUERTE Y SUPERVIVENCIA
Alfredo J. RUPRECHT
SUMARIO: I. Introducción. II. Pensión de vejez. III. Pensión por invalidez. IV. Pensión de supervivencia.

I. INTRODUCCIÓN

1. Consideraciones generales
En todo sistema, el de previsión (vejez, invalidez y supervivencia) recibe entradas (recursos, información) ylas transforma en salidas (prestaciones). Por
su factor humano se lo presume teleológico: creado para cumplir con una
finalidad, con un objetivo.
Puede razonarse de la siguiente manera: definido el objetivo, se eligen las prestaciones que lo cumplen, las que para ser calculadas y juzgadas requieren determinados recursos e información [...] Puede ocurrir que los recursos requeridos,
queprovendrán de algún tipo de impuesto (al salario, al consumo, etcétera) sean
considerados de un nivel ‘‘inaceptable’’. Mientras que si se partiera de un nivel
‘‘aceptable’’, con las prestaciones resultantes se cumpliría sólo parcialmente con
el objetivo propuesto.1

Este es un dilema de hierro que afrontan las pensiones: exigir mucho para
poder dar satisfacción a los beneficiarios, con lo cual songravosas a las economías particulares o dan poco, con lo cual no cubren las necesidades que
deben satisfacer.
1 Sanmiguel Vargas, ‘‘El valor de las jubilaciones y pensiones’’, Revista de Seguridad Social, Buenos
Aires, 1983, p. 601.

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ALFREDO J. RUPRECHT

Puede considerarse estrictamente acertado, no del punto de vista biológico
como del económico, que cada individuo tieneuna determinada época laboral
en el sentido que el trabajo humano tiene un límite de duración, pasado, el
cual se transforma en improductivo y después dañoso y, en fin, imposible.2
Pero, la vejez es sólo un aspecto de la cuestión, pudiendo presentarse otras
situaciones se añade que merezcan igual o mayor atención, como son la invalidez y la muerte. En estos aspectos, además del trabajador se veinvolucrada
la familia más acentuadamente, pues a los gastos que demandan ambas situaciones se añade la falta de ingresos o están muy disminuidos.
Surge entonces la necesidad de proveer a la solución de los problemas que
derivan de esos aspectos biológicos y económicos, o sea, que la colectividad
debe hacerse cargo de las dichas falencias, siendo éstos los presupuestos jurídico-económico basede las pensiones.
La seguridad social, y en el caso particular sub-examine debe tratar de
fijarse objetivos amplios, eficientes, completos y luego conseguir la solución
para afrontarlos. Es un verdadero dilema de hierro que puede concluir en el
desprestigio de la institución.
En general, los hombres que trabajan difícilmente pueden ahorrar, o por lo
menos, para subsistir decorosamente luegoque cesen en su trabajo, ya sea
por haber alcanzado una edad avanzada o sufrir una invalidez, sin contar que,
menos aún, debe mantenerse la familia después de su muerte.
Como consecuencia de ello, los hombres han buscado soluciones al problema, siendo una de ellas las pensiones económicas vitalicias. Y esto nos
lleva a formular los siguientes interrogantes: ¿qué es la pensión?, ¿cómo se
hacepara establecerla?
Al primer aspecto puede responderse de diversas maneras: a) es el reconocimiento de un ahorro; b) se basa en la capacidad de ganancia; c) es el
precio por haberse dedicado a la producción; d) se trata de establecer un nivel
de vida, de bienestar, de satisfacción; e) es una dádiva del poder político de
turno; f) forma parte de una planificación global.3
Como puede apreciarsemúltiples son las respuestas que se han dado.
Con respecto a la primera, si fuese la consecuencia de un ahorro, todos
tendrían derecho a disfrutar en la proporción que contribuyeron, sin necesidad
de sumar años de edad y de servicio.
Con relación a la capacidad de ganancia, o sea los salarios, en los trabajadores subordinados y los ingresos en los autónomos, existen discrepancias en
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