Pensión por vejez y cesantía por edad avanzada

Pensión por Vejez y Cesantía por edad avanzada

El beneficio de vejez está contemplado en la resolución 306-10 en el artículo 3, existen dos tipos de pensión, pensión por vejez y pensiónanticipada.

Pensión por Vejez y Cesantía por edad avanzada

1. ¿A qué edad puedo pensionarme?

a) A los 55 años de edad y haber acumulado en tu cuenta un fondo que te permita disfrutar de una pensiónigual o superior al 150% de la Pensión mínima en ese momento.
b) A los 60 años de edad y 360 meses cotizando.
c) A los 57 años de edad y haber cotizado un mínimo de trescientos (300) meses siempre quehayas quedado privado de un trabajo remunerado
2. ¿Qué es la pensión de Cesantía por Edad Avanzada?

El afiliado tendrá derecho a la pensión mínima en caso de cesantía por edad avanzada cuandoquede privado de un trabajo remunerado, haya cumplido cincuenta y siete (57) años de edad y cotizando un mínimo de trescientos (300) meses.
¿Que debo hacer para solicitar mi pensión?
De cumplir con losrequisitos de edad y cotizaciones, debes presentarte en la AFP con copia de tu cedula y extracto de acta de nacimiento debidamente certificada, para llenar el formulario correspondiente
3. ¿De quéforma se pagan las pensiones por vejez?
Al momento de pensionarse, el afiliado podrá elegir una de las siguientes opciones de modalidad de Pensión:
a) Retiro programado: Bajo esta modalidad, elafiliado mantiene sus fondos en la Administradora de Fondo de Pensiones (AFP), en cuyo caso el afiliado conserva la propiedad sobre los mismos y asume el riesgo de longevidad y rentabilidad futura.
b)Renta vitalicia: Bajo esta modalidad, el afiliado traspasa a una compañía de seguros el saldo de su cuenta individual y pierde su propiedad, a cambio de que dicha compañía asuma el riesgo de longevidad yrentabilidad, y garantice la renta vitalicia acordada.
4. ¿De que forma se pagan las pensiones de cesantía por edad Avanzada?

Tanto las pensiones de cesantía por edad avanzada como la pensión...