Pep Vs Pen
Páginas: 18 (4418 palabras)
Publicado: 1 de septiembre de 2011
vsps
INSTITUCIONAL IV
[pic]
Presentado por:
Juan Pablo Quira Leiva.
Oscar Eduardo Fernández Muñoz.
Presentado a:
Prof. Laureano Gómez
UNIVERSIDAD COOPERATIVA DE COLOMBIA
Popayán
2011.
1) PEN: Plan estratégico Nacional
El objetivo del PEN (Plan Estratégico Nacional) 2007- 2012 “Sinergia Institucional”, es buscar y fomentar el trabajo en redes académicas y de gestión,teniendo como fundamento la acción conjunta de los diferentes órganos constitutivos de la Universidad Cooperativa de Colombia, mediante este proceso institucional se definió el mapa para la construcción de los planes estratégicos entre ellos, El Proyecto Educativo de Programa (PEP), constituido como un documento de direccionamiento mediante el cual se establecen políticas para orientar losdiferentes programas que ofrece nuestra universidad.
Que es SINERGIA?
Suele entenderse como la acción cooperante y concertada de varios órganos, secciones o unidades, entre otros, para realizar un objetivo o propósito, cuyo resultado es superior a la suma de los efectos individuales. En este sentido, la sinergia está presente en el origen, desarrollo y en la realidad consolidada de la cooperación,en general, y de las organizaciones cooperativas y solidarias, en particular, por cuanto éstas se caracterizan por “la acción de poner recursos y desarrollar esfuerzos en común para un logro de un mismo propósito”.
Conociendo esto podemos entonces establecer relaciones que enmarcan el compromiso de estos planes:
➢ Tanto Las formulaciones del PEP como las del PEN son de caráctervinculante.
➢ La visión de la Universidad Cooperativa de Colombia como marco referencial para el desarrollo de los planes es unificada, esto permite establecer líneas y objetivos como por ejemplo:
• Formar profesionales con criterios políticos. es decir, ciudadanos que piensen y actúen autónomamente sobre los asuntos públicos en procura del bienestar colectivo, adoptalos 7 principios de la doctrina cooperativa como lineamientos generales que rigen la acción para poner en práctica los valores institucionales.
• Promover la economía solidaria como soporte a la transformación social.
• Ofrecer sus servicios según necesidades potencialidades regionales.
• Contribuir a la integración entre los diversos niveleseducativos.
• Fomentar la innovación y la excelencia en la construcción y socialización del conocimiento.
➢ A través de estudios enmarcados en un contexto nacional y ajustado a las realidades locales, se desarrolla desde la creación de los programas escenarios cambiantes y dinámicos del entorno profesional.
2) VISION
La Universidad Cooperativa de Colombia, para el año2020, será una Universidad alternativa, organizada en red, promotora de la inclusión social, reconocida nacional e internacionalmente por la innovación en sus servicios educativos, la formación de profesionales y ciudadanos competentes, la alta calidad de sus programas académicos y un sistema universitario de investigación integrado a redes mundiales de conocimiento.
Su comunidad universitariaestará integrada por equipos que se forman permanentemente y participan en el mejoramiento continuo institucional, la protección del medio ambiente, la erradicación de la pobreza, el acceso de todos a la educación y el desarrollo sostenible a través de la economía social y solidaria.
Se destacara por su infraestructura moderna con los respectivos implementos de última tecnología que permitan alestudiante desarrollar de forma mas amena las diferentes actividades estudiantiles. Estará conformada por un grupo humano capacitado, creativo, solidario y participativo, integrado en una estructura organizacional, flexible, dinámica y adaptable al cambio.
UNA ORIENTACIÓN CON CRITERIOS POLÍTICOS
La universidad cooperativa de Colombia tiene como dos grandes fundamentos que constituyen el pilar...
INSTITUCIONAL IV
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Presentado por:
Juan Pablo Quira Leiva.
Oscar Eduardo Fernández Muñoz.
Presentado a:
Prof. Laureano Gómez
UNIVERSIDAD COOPERATIVA DE COLOMBIA
Popayán
2011.
1) PEN: Plan estratégico Nacional
El objetivo del PEN (Plan Estratégico Nacional) 2007- 2012 “Sinergia Institucional”, es buscar y fomentar el trabajo en redes académicas y de gestión,teniendo como fundamento la acción conjunta de los diferentes órganos constitutivos de la Universidad Cooperativa de Colombia, mediante este proceso institucional se definió el mapa para la construcción de los planes estratégicos entre ellos, El Proyecto Educativo de Programa (PEP), constituido como un documento de direccionamiento mediante el cual se establecen políticas para orientar losdiferentes programas que ofrece nuestra universidad.
Que es SINERGIA?
Suele entenderse como la acción cooperante y concertada de varios órganos, secciones o unidades, entre otros, para realizar un objetivo o propósito, cuyo resultado es superior a la suma de los efectos individuales. En este sentido, la sinergia está presente en el origen, desarrollo y en la realidad consolidada de la cooperación,en general, y de las organizaciones cooperativas y solidarias, en particular, por cuanto éstas se caracterizan por “la acción de poner recursos y desarrollar esfuerzos en común para un logro de un mismo propósito”.
Conociendo esto podemos entonces establecer relaciones que enmarcan el compromiso de estos planes:
➢ Tanto Las formulaciones del PEP como las del PEN son de caráctervinculante.
➢ La visión de la Universidad Cooperativa de Colombia como marco referencial para el desarrollo de los planes es unificada, esto permite establecer líneas y objetivos como por ejemplo:
• Formar profesionales con criterios políticos. es decir, ciudadanos que piensen y actúen autónomamente sobre los asuntos públicos en procura del bienestar colectivo, adoptalos 7 principios de la doctrina cooperativa como lineamientos generales que rigen la acción para poner en práctica los valores institucionales.
• Promover la economía solidaria como soporte a la transformación social.
• Ofrecer sus servicios según necesidades potencialidades regionales.
• Contribuir a la integración entre los diversos niveleseducativos.
• Fomentar la innovación y la excelencia en la construcción y socialización del conocimiento.
➢ A través de estudios enmarcados en un contexto nacional y ajustado a las realidades locales, se desarrolla desde la creación de los programas escenarios cambiantes y dinámicos del entorno profesional.
2) VISION
La Universidad Cooperativa de Colombia, para el año2020, será una Universidad alternativa, organizada en red, promotora de la inclusión social, reconocida nacional e internacionalmente por la innovación en sus servicios educativos, la formación de profesionales y ciudadanos competentes, la alta calidad de sus programas académicos y un sistema universitario de investigación integrado a redes mundiales de conocimiento.
Su comunidad universitariaestará integrada por equipos que se forman permanentemente y participan en el mejoramiento continuo institucional, la protección del medio ambiente, la erradicación de la pobreza, el acceso de todos a la educación y el desarrollo sostenible a través de la economía social y solidaria.
Se destacara por su infraestructura moderna con los respectivos implementos de última tecnología que permitan alestudiante desarrollar de forma mas amena las diferentes actividades estudiantiles. Estará conformada por un grupo humano capacitado, creativo, solidario y participativo, integrado en una estructura organizacional, flexible, dinámica y adaptable al cambio.
UNA ORIENTACIÓN CON CRITERIOS POLÍTICOS
La universidad cooperativa de Colombia tiene como dos grandes fundamentos que constituyen el pilar...
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