Percepcion




INTRODUCCIÓN
Se conoce como percepción al proceso cognitivo mediante el cual nos es posible relacionarnos con el mundo exterior. Como consecuencia se aprende, desarrolla y evoluciona como individuo y como sociedad.
También se la denomina como una parte de la representación consciente del entorno. Suele referirse, además, a los procesos cognitivos independientes de los sentidos, perogeneralmente se trata de actividades sensoriales. Esto último es la interpretación de las sensaciones, dándoles significado y sentido. La organización, interpretación, análisis e integración de los estímulos implica no sólo la actividad de los órganos sensoriales, sino también del cerebro.
Mediante el siguiente trabajo de de investigación estudiamos los diferentes aspectos de la percepción, y lasteorías, principios y leyes que en ella se basan.
De esta manera, podremos comprender el funcionamiento de un proceso cognitivo como lo es la percepción.

























LA PERCEPCIÓN
Técnicamente hablando la precepción es una actividad cognitiva del organismo provocada por la presencia física de un objeto y se efectúa a través de los sentidos. La precepción nospermite captar lo que sucede en diferentes contextos a partir de la transformación de los estímulos por parte del sistema sensorial. Además implica interpretar, es decir dar significado a algo.
CARACTERÍSTICAS DE LA PERCEPCIÓN
La percepción de un individuo es subjetiva, selectiva y temporal.
Es subjetiva porque las reacciones a un mismo estímulo varían de un individuo al otro.
Es selectiva,ya que el individuo no puede percibir todo al mismo tiempo y selecciona su campo perceptual en función de lo que quiere percibir.
La percepción es temporal debido a que se trata de un fenómeno a corto plazo.
COMPONENTES DE LA PERCEPCIÓN
Si bien, los estímulos sensoriales pueden ser los mismos, las reacciones a éstos van a depender de la persona que los perciba. A partir de este fenómeno sepueden idear dos tipos de factores:
a. Las sensaciones o estímulos físicos provenientes del medio externo, como imágenes, aromas, sabores, etc. Éstas son las respuestas inmediatas a una estimulación a los órganos sensoriales.
Se debe aclarar que las sensaciones no implican necesariamente que la persona se dé cuenta del origen que lo estimula sensorialmente. Sin embargo, las sensaciones no sólo seperciben a través de los cinco sentidos, sino también se depende de la cantidad de estímulo y de su naturaleza diferencial – es decir, no se puede distinguir un objeto negro en un cuarto a oscuras. Por otra parte, una sensación sólo se transforma en percepción cuando el individuo le da significado.
b. Los factores internos propios de la persona, tales como las necesidades, motivaciones yexperiencias previas.
Necesidad: es el reconocimiento de la carencia de algo.
Motivación: si bien está vinculada a las necesidades, no siempre actúan en conjunto, ya que una misma motivación puede satisfacer distintas necesidades. se trata de la búsqueda de la satisfacción de la necesidad.
Experiencia: el individuo aprende de las experiencias y esto afecta al comportamiento. además, la acumulación deexperiencias, contribuye al cambio en las formas de percepción y reacción.
Estructurales: se refieren a las cualidades propias del objeto.
PROCESO DE PERCEPCIÓN
La percepción es un proceso que se percibe en tres fases: la selección, la organización y la interpretación.
1. Selección: los individuos perciben sólo una parte de los estímulos a los que se encuentra expuesto.
Cuando percibimos deacuerdo a nuestros intereses, se denomina percepción selectiva. Ésta hace referencia a que se perciben aquellos mensajes a los que está expuesto según la actitud, interés, escala de valores, necesidades, etc. de las personas.
El proceso de selección de los estímulos puede estar dado por dos tipos de fenómenos, éstos son:
a. Naturaleza del estímulo: entre las influencias que recibe el individuo se...