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Páginas: 2 (426 palabras) Publicado: 25 de noviembre de 2013


Con el Taller “Desarrollo de habilidades para el liderazgo” se busca establecer una interacción más participativa entre familia-escuela; mediante la cual se brinden a los niños(as), loselementos necesarios para desarrollar habilidades de liderazgo y una sana convivencia, lo cual es una de las mejores maneras de garantizarles un futuro brillante, pues ellos comienzan a beneficiarse de dichashabilidades desde una edad temprana. No solo van a tener más autoestima e interactuar más fácil y efectivamente con sus pares, sino que también podrán tener un impacto en sus comunidades. Estascualidades continuarán su desarrollo y su evolución a medida que los niños crezcan.
Información Básica
Entidad /Persona que lidera la iniciativa
Nombre - Razón Social: Escuela Normal Superior AntioqueñaCédula o NIT: 890.905.208-9
País: Colombia
Departamento: Antioquia
Ciudad: Medellín
Dirección: Carrera 36ª # 48-55
Teléfono: (4) 2396022
Fax: (4) 239-95-89
e-mail: rectoria@ensa.edu.coNombre del Líder de la iniciativa: Viviana Cardona Mora – Departamento Apoyo Psicopedagógico
Nombre del Responsable ante Red PaPaz: Luz Marina Vásquez Atehortúa
Página web: www.ensa.edu.co

EnfoqueTema Principal: Convivencia en paz
Temas Relacionados: Afectividad y Aprendiendo a ser papaz
Palabras Clave (Tags): Liderazgo - Sana Convivencia – Normal Superior Antioqueña

Consolidación eImpacto
Consolidación:
Durante el año 2013 se desarrollan estas actividades las cuales han contado con la participación activa de los padres , quienes adquieren nuevos retos para la formación de sushijos.

Duración: Entre 0 y 1 año

Impacto: El taller “Desarrollo de habilidades para el liderazgo”, es una apuesta por el crecimiento familiar y el apoyo al desarrollo emocional de los niños, elcual se trabaja el día sábado por medio de la reflexión y participación, lo cual le brinda a las familias elementos necesarios para la conformación de acciones de liderazgo tanto en familia como en...
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