Perfil Administrador De Infraestructura

Perfil de Competencia
Laboral
ADMINISTRADOR(A) DE
INFRAESTRUCTURA

NIVEL DE COMPETENCIA 2

LKSMCSKDMKSDMCMSDCVMSDSDKJVCNSDOCN

A

dministrador(a)
de
infraestructura

NOMBRE DEL PERFIL:
ADMINISTRADOR(A) DE INFRAESTRUCTURA

NIVEL DE COMPETENCIA:
NIVEL 2

EQUIPO RESPONSABLE DEL LEVANTAMIENTO DEL PERFIL:
Secretaría Técnica de Capacitación y Formación Profesional, Dirección
de Competencias yCertificación a través del equipo de la consultoría
representada por el Psi. Hernán Paredes

REVISIÓN Y EDICIÓN
Secretaría Técnica de Capacitación y Formación Profesional
Noviembre, 2012

2

ESTANDARES DE COMPETENCIA LABORAL

ADMINISTRADOR(A) DE INFRAESTRUCTURA

Administrar y controlar la infraestructura de base (hardware y software),
su operación y disponibilidad en los sistemas de computación ycomunicación, utilizando las tecnologías de información y comunicación en
base a normas y políticas establecidas.

3

A

dministrador(a)
de
infraestructura

Planificar las tecnologías de la información y comunicación (TIC´S) en la
Organización de acuerdo a las políticas establecidas.

Desarrollar e implementar el programa de tecnologías de la información y
comunicación (TIC´S) en la organización deacuerdo a políticas establecidas.

Monitorear el correcto funcionamiento de las tecnologías de la información
y comunicación para garantizar la seguridad, disponibilidad y continuidad de
los servicios de la red en la organización.

4

ESTANDARES DE COMPETENCIA LABORAL

Planificar las tecnologías de la información y comunicación (TIC´S) en
la Organización de acuerdo a las políticas establecidas.

1.1Realizar los estudios de factibilidad de los proyectos informáticos
relacionados con el área de las tecnologías de la información y
comunicación.
1.2 Planificar las medidas de seguridad de la red para proteger los
datos, software y hardware, garantizando la disponibilidad,
confidencialidad e integridad de la información.

5

A

dministrador(a)
de
infraestructura

Desarrollar e implementar elprograma de tecnologías de la
información y comunicación (TIC´S) en la organización de acuerdo a
políticas establecidas.
2.1 Desarrollar el programa de tecnologías de la información y
comunicación (TIC´S) de acuerdo a procedimientos y políticas
establecidas
2.2 Implementar las tecnologías de la información y comunicación de
acuerdo al diseño pre establecido.
2.3 Configurar y verificar elfuncionamiento de los servicios de red,
cumpliendo con las políticas de la organización.
2.4 Implementar las medidas de seguridad para proteger los datos y
servicios de red de acuerdo a las políticas establecidas por la
organización.

6

ESTANDARES DE COMPETENCIA LABORAL

Monitorear el correcto funcionamiento de las tecnologías de la
información y comunicación para garantizar la seguridad, disponibilidad
ycontinuidad de los servicios de la infraestructura informática en la
organización.
3.1 Monitorear el funcionamiento y disponibilidad de las tecnologías de
la información y comunicación que brindan servicios a la organización.
3.2. Realizar ajustes a la infraestructura tecnológica según las incidencias
encontradas en el monitoreo.
3.3 Asesorar sobre tecnologías de la información y comunicación quebrindan servicios a la organización, atendiendo los requerimientos de los
clientes internos.

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A

dministrador(a)
de
infraestructura

Planificar las tecnologías de la información y comunicación
(TIC´S) en la Organización de acuerdo a las políticas
establecidas.

1.1
Realizar los estudios de factibilidad de los proyectos informáticos relacionados con el área
de las tecnologías de la información ycomunicación.
1.1.1 Define los estándares y políticas a utilizarse en la ejecución de proyectos de
infraestructura informática de acuerdo a las necesidades de la organización.
1.1.2 Realiza estudios de factibilidad y proyectos considerando las actuales tendencias en
tecnología aplicable a la organización.
1.1.3 Verifica que los equipos y materiales cumplas con las especificaciones técnicas de...