Perfil de administrador

ADMINISTRADOR (A)

LOCALIZACIÓN: DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO

OBJETIVO DEL PUESTO

Llevar el control de todas las áreas de la organización desde el ámbito administrativo en el planeamiento,dirección, coordinación, supervisión. Realiza labores técnicas y especializadas y coordina los programas y actividades en la Institución en conjunto con el Presidente de la Junta Directiva.

FUNCIONESTÍPICAS DEL PUESTO

1. Deberá tener una comunicación muy fluida con el Presidente de la Junta Directiva, en los casos, que se presentare alguna situación que pueda comprometer a la institución.2. Planea, dirige, supervisa, coordina y ejecuta las labores relacionadas con los programas y actividades administrativas y técnicas de la organización.

3. Prepara planes de trabajo para ejecutartanto en el ámbito financiero como técnico.

4. Coordina con entidades públicas y privadas cualquier gestión que le compete a la Institución.

5. Atiende público en general que quiera dar algunasugerencia o queja referente a temas de interés de o para la Institución. O bien ayudar a resolver cualquier dificultad que tenga un empleado de la Institución

6. Atiende las personas externas decomún acuerdo con el punto No 1 de las funciones de la secretaria.

7. Revisa el presupuesto anual de la institución que realiza en conjunto con el contador y prepara la información para presentarla aJunta Directiva.

8. Elabora informes a la Junta Directiva sobre las actividades que se realizan en la Institución, cuando se le solicite.

9. Atiende y resuelve consultas y situaciones propias dela institución que dirige.

10. Asiste a las reuniones de Junta Directiva cuando se le solicite y debe convocar a reunión a los empleados cuando lo amerite.

11. Supervisa y coordina la labor delos subalternos, y dar seguimiento de las labores con el objetivo de medir si están cumpliendo con las expectativas deseadas.

12. Controla los diversos trabajos que se realizan en la Institución,...