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Marco General de la disciplina administrativa



Teoría de sistema en una organización



Para efectuar un análisis amplio de las relaciones empresariales tanto internas como externas, contamos con una poderosa herramienta conceptual que nos ayuda a estudiar las situaciones complejas en toda su profundidad, de forma que se puedan tomar las decisiones adecuadas. Esaherramienta es la teoría de sistemas. La teoría de sistemas no es un modelo explicativo de la empresa, sino un instrumento que nos va a permitir analizarla más detenidamente. No es un instrumento exclusivo de la Economía de la empresa, sino que se aplica a numerosas ramas del saber.

Función de una empresa


Una empresa es una unidad organizativa de carácter económico que, mediante la combinaciónde los factores de producción (capital, trabajo y materias primas), tiene por objeto la obtención de un beneficio. Para poder funcionar, toda empresa precisa de unos medios humanos (directivos y empleados), recursos financieros, y medios técnicos y económicos.


Las empresas pueden clasificarse según distintos criterios que dan lugar a varios tipos: individuales o sociales, públicas oprivadas, industriales, comerciales o de servicios, etcétera.


Concepto de empresa


Partiendo del hecho de que la empresa es una comunidad de trabajo, se deducen las siguientes características de la empresa:
- asociación de personas;
- unidad de propósitos;
- lealtad entre los integrantes de la empresa;
- subordinación de los valores económicos a los de orden moral y humano.


Apartir de estos elementos, la empresa se puede definir como una comunidad de trabajo que cumple con la finalidad de proveer de riqueza al país y de hacer que los hombres vivan en las mejores condiciones posibles.
Sintéticamente, estas características se pueden simplificar así:
Empresa = Capital + Dirección + Trabajo

La empresa es una manifestación de trabajo colectivo, un conjunto deesfuerzos armonizados para la realización de un fin común.


Carrera de Técnico en Administración de Empresas en IPCHILE




Descripción de la Carrera



La carrera de técnico en administración de empresas, forma a técnicos para desempeñarse y ejecutar tareas de las áreas administrativas operativas y comerciales en diferentes empresas u organizaciones.


Se entregaherramientas de las áreas de administración, economía, finanzas, contabilidad y marketing, las cuales son fundamentales para la formación del técnico.
Dentro del área de administración, nos encontramos con 4 menciones, las cuales se elijen, dependiendo del interesado, al término del 2º semestre, estas son:
Comercialización
Finanzas
Procesos Logísticos
Recursos Humanos

Propósitos y objetivoseducacionales de la carrera.
La carrera de Técnico en Administración de Empresas tiene el propósito de formar Técnicos con una sólida formación teórica y práctica para operar en el apoyo de la administración de empresas en sus diversas modalidades.
El objetivo central de esta carrera es dar eficiencia a las tareas de gestión y operación administrativas de la empresa, para el logro de las metasque esta se ha propuesto


Perfil de Egreso


El Licenciado en Administración se desenvuelve en un gran ámbito laboral debido a la diversidad de sus servicios y por sus conocimientos técnicos, por lo que se desarrolla tanto en la pequeña, mediana y gran empresa, en organismos gubernamentales federales, estatales o municipales, así como en despachos de asesores de conformidad con sugrado de especialización: Negocios Internacionales, Incubación de Negocios y Consultoría en Administración General, lo cual es proyectivo más no limitativo. 
Así mismo será capaz de comprometerse con el desarrollo local, regional y nacional ejerciendo un liderazgo compartido basado en la tolerancia a la diversidad y multiculturalidad; anticiparse a los problemas del ámbito profesional con...