Perfil De La Secretaria Moderna
Páginas: 3 (693 palabras)
Publicado: 23 de mayo de 2012
Perfil de la Secretaria Moderna
El secretariado es una función esencial en cualquier tipo de actividad empresarial, tanto en el mundo de los negocios como en la industria o en las profesionesliberales. La secretaria contribuye al eficaz funcionamiento de una empresa mediante su trabajo discreto, ordenado y metódico.
En la terminología tradicional, se denomina secretaria a la persona queescribe la correspondencia, extiende las actas de las reuniones, resuelve los asuntos de trámite y custodia los documentos de una oficina.
Pero en los últimos tiempos el concepto de secretaria hacambiado notablemente: ahora ha pasado a ser la asistente perfecta de su jefe, hasta el punto de ser capaz incluso de asumir responsabilidades de éste con credibilidad.
La creciente complejidad dela vida empresarial, han tenido como consecuencia que la secretaria se encargue preferentemente de asistir a su superior de manera más directa. Será ella quien confeccione los informes, memorandos odossiers; en definitiva, quien facilite el trabajo a su jefe con la debida eficacia. Por lo tanto, también debe conocer, en líneas generales, las características generales de éste, para colaborar conél con cierto conocimiento de la materia.
El trabajo adminisrtativo que deba realizar cada secretaria puede ser muy diferente entre una y otra en relación al campo de actividad de la empresa en quese encuentre laborando, ya que cada sector tiee sus propias características.
Cualidades Personales de la Secretaria Moderna
Toda seretaria eficiente debe poseer cualidades personales, queconjuntamente con las destrezas y conocimientos le permitan desarrollar su trabajo de la manera mas optimo y además le ayudarán a trabajar con otras personas como miembros de un equipo.
Dentrode las cualidades personales más importantes que una secretaria debe poseer son las siguientes:
Discreción.- Es vital para toda secretaria, puesto que ocupa un cargo de confianza y tiene acceso...
El secretariado es una función esencial en cualquier tipo de actividad empresarial, tanto en el mundo de los negocios como en la industria o en las profesionesliberales. La secretaria contribuye al eficaz funcionamiento de una empresa mediante su trabajo discreto, ordenado y metódico.
En la terminología tradicional, se denomina secretaria a la persona queescribe la correspondencia, extiende las actas de las reuniones, resuelve los asuntos de trámite y custodia los documentos de una oficina.
Pero en los últimos tiempos el concepto de secretaria hacambiado notablemente: ahora ha pasado a ser la asistente perfecta de su jefe, hasta el punto de ser capaz incluso de asumir responsabilidades de éste con credibilidad.
La creciente complejidad dela vida empresarial, han tenido como consecuencia que la secretaria se encargue preferentemente de asistir a su superior de manera más directa. Será ella quien confeccione los informes, memorandos odossiers; en definitiva, quien facilite el trabajo a su jefe con la debida eficacia. Por lo tanto, también debe conocer, en líneas generales, las características generales de éste, para colaborar conél con cierto conocimiento de la materia.
El trabajo adminisrtativo que deba realizar cada secretaria puede ser muy diferente entre una y otra en relación al campo de actividad de la empresa en quese encuentre laborando, ya que cada sector tiee sus propias características.
Cualidades Personales de la Secretaria Moderna
Toda seretaria eficiente debe poseer cualidades personales, queconjuntamente con las destrezas y conocimientos le permitan desarrollar su trabajo de la manera mas optimo y además le ayudarán a trabajar con otras personas como miembros de un equipo.
Dentrode las cualidades personales más importantes que una secretaria debe poseer son las siguientes:
Discreción.- Es vital para toda secretaria, puesto que ocupa un cargo de confianza y tiene acceso...
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