perfil de un administrador

PERFIL PROFESIONAL DE UN ADMINISTRADOR EN SALUD
los administradores están en la capacidad de analizar, ejecutar, controlar y realizar estrategias de trabajo que contrarresten esta situación queactualmente se vive y no que solo lo hagan en beneficio de unos pocos y no del bien común como debe ser en realidad, y así poderles garantizar las mejores condiciones de salud y bienestar a toda lapoblación.
Hoy en día se ve toda la necesidad que tienen la personas en distintos aspectos que a ellos corresponden, puesto que la violencia y las pocas oportunidades de empleo que hay en nuestro país,hacen parte también en la medida que se deteriora la calidad de vida de las familias y en general de las personas en sí, al mismo tiempo influyen también que no todas las poblaciones o comunidadestienen los mismos contextos o condiciones, a esto le sumamos también la mala administración de algunos funcionarios del sector salud que no utilizan los recursos adecuadamente.
la implementación,creación, formulación de programas y proyectos de saneamiento básico para mejorar el nivel de vida de las poblaciones colombianas, constituye un reto muy grande para un administrador de los servicios de saludcomo tal, ya que conocemos la situación por la que atraviesa actualmente nuestro país y más aún en el tema de salud ya que está pasando por una etapa en la cual se está viendo el beneficio para unospocos y más aun brindándoles pocas garantías al resto de personas que conforman o hacen parte de dicho sistemas.
En este caso se ve embestido por formas y figuras políticas que solo buscan lucrarse así mismos sin importarles las necesidades de los demás.
El proceso de gestión de la calidad es un enfoque que se centra en satisfacer y a menudo exceder las expectativas de los usuarios o clientes yreducir significativamente los costos como resultado de la mala calidad de los sistemas de salud y en si su administración.
Las decisiones que tomen las organizaciones las cuales hacen uso de los...