Perfil Del Administrador

Páginas: 4 (833 palabras) Publicado: 28 de octubre de 2012
* |administrador es aquella persona dentro de la empresa que soluciona problemas, mide recursos, planea su aplicación, desarrolla estrategias, efectúa diagnósticos de situaciones.
Existen por lomenos tres tipos de habilidades necesarias para que el administrador pueda ejecutar eficazmente el proceso administrativo: la habilidad técnica, la humana y la conceptual:
Habilidad técnica: Consisteen utilizar conocimientos, métodos, técnicas y equipos necesarios para la realización de sus tareas especificas a través de sus instrucción, experiencia y educación.
Habilidad Humana: Consiste en lacapacidad y en el discernimiento para trabajar con personas, comprender sus actitudes y motivaciones y aplicar un liderazgo eficaz.
Habilidad conceptual: consiste en la habilidad para comprender lascomplejidades de la organización global y en el ajuste del comportamiento de la persona dentro de la organización. Esta habilidad permite que la persona se comporte de acuerdo con los objetivos de laorganización total y no apenas de acuerdo con los objetivos y las necesidades de su grupo inmediato.
Perfil Del Administrador:
* Autoestima y responsabilidad
* Manejo de equipo ytecnología
* Motivación para la búsqueda y el logro de metas
* Autoridad, Integridad y honestidad
* Sensibilidad social y humanística
* Trabajo en equipo
* Lealtad hacia la empresa y susrepresentantes
* Invierte en ti
* Liderazgo
* bienestar común
* Emprendedor
* Disciplina
* Empoderamiento (dar poder a alguien)
* Desarrollar a otros
* Soluciónde conflictos

Perfil de cualidades de los administradores.
1. Cualidades físicas: salud, vigor, habilidad
2. Cualidades intelectuales: Aptitud para comprender y aprender
3. Cualidades morales:Energía, firmeza, valor para aceptar responsabilidades
4. Cultura general: Son nociones diversas de todos los temas y no solamente el de su función
5. Conocimientos especiales: Exclusivamente es...
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