perfil del auditor

Se llama auditor/a (o contralor/a en algunos países de América Latina) a la persona capacitada y experimentada que se designa por una autoridad competente, para revisar, examinar y evaluar concoherencia los resultados de la gestión administrativa y financiera de una dependencia (institución gubernamental) o entidad (empresa o sociedad) con el propósito de informar o dictaminar acerca de ellas,realizando las observaciones y recomendaciones pertinentes para mejorar su eficacia y eficiencia en su desempeño. Originalmente la palabra que se define significa "oidor" u "oyente".
El origen desu uso en la contaduría tiene la posibilidad de encontrarse en épocas remotas en Inglaterra, cuando pocas personas sabían leer y las cuentas de los grandes propietarios eran "oídas" en vez de serexaminadas como se hace en la actualidad. En España, aparece esta figura en la creación de la Generalidad de Cataluña por parte de las Cortes catalanas de 1358, donde nombra "oidores de cuentas" paracontrolar las cuentas de los diputados.
El encargado de realizar el trabajo de auditor/a, revisa las cuentas anuales y da una opinión personal acerca de ellas, recogiéndose dicha opinión en el informede auditoria. Este informe, es obligatorio respecto a las sociedades que presentan Balance y Memoria Normal(En algunos países la obligación de presentar balances auditados depende del tamaño de susactivos) y acompaña a las cuentas anuales, a pesar de no ser por si solo, una cuenta anual. Así pues, es la propia empresa la ordenante de dicho informe, sufragando los costes de su realización. Laopinión del auditor, queda recogida en dicho informe según 4 modalidades posibles:
- Favorable, indica que las cuentas anuales presentan una imagen fiel del patrimonio, de la situación financiera y delos resultados de acuerdo a los principios de contabilidad generalmente aceptados.
- Con Salvedades, muestra una conformidad general con aquello que se ha presentado, a pesar de darse algunas...