Perfil laboral

MICROEMPRESA:________________________
Representante legal:_______________________

PERFIL LABORAL
Cargo: administrador

FUNCIONES DEL CARGO A REALIZAR
1.  Alcanzar en forma eficiente yeficaz los objetivos de un organismo social.
Eficacia. Cuando la empresa alcanza sus metas
Eficiencia. Cuando logra sus objetivos con el mínimo de sus recursos.

2. Es permitirle a la microempresatener una perspectiva más amplia del medio en el cual se desarrolla
3. Asegurar que la microempresa produzca o preste sus servicios

4. Relación de la organización con su ambiente externo yrespuestas a las necesidades de la sociedad.

5. Desempeño de ciertas funciones especificas como determinar objetivos, planear, asignar recursos, instrumentar, etc.

6.   Desempeño devarios roles interpersonales, de información y decisión.

7.  Los principios y técnicas administrativas se pueden adaptar a las diferentes necesidades de la empresa o grupo social.

DATOS BÁSICOSPERSONALES
Nombres
Apellidos
Cc
Ciudad de nacimiento
Ciudad de residencia
Sexo: F ( ) M ( )
Estado civil:
Soltero(a) separado (a) viudo (a)Casado (a) divorciado (a)
Rh:
Estatura:
Enfermedades
EXPERIENCIA REQUERIDA

La persona que llegue a ocupar este puesto de trabajo deberá tener por lomenos 3 años de experiencia a nivel de administración de microempresas
Tener conocimiento del sector al cual pertenece la empresa
Deberá Ser destacado por sus referencias en el cargo a ocupar
DeberáSer una persona a la cual se le pueda brindar confianza
Deberá ser capaz de liderar la microempresa y analizar las dificultades que posee para poder hallar una solución para aquel problemaCUALIDADES DEL ASPIRANTE

Liderazgo
Confianza en si mismo
Ser innovador
Amistoso
Responsable
Respetuoso
Trabajo en equipo
Orientador
Identifica oportunidades
Controlador de sus inferiores...